https://nahjob.top/gorod/краснодар
https://antijob.net
Кафе-пекарни
Синнабон
13.05.2024
Хотите окунуться в безумные времена крепостного права? Тогда добро пожаловать в Синнабон! Здесь ты вкусишь всю нещадность удивительного п*здеца в виде начальства и обязательств, которые будут скрашивать твою скучную жизнь. Готовь Афобазол, братишка, потому что тут люди снимают стресс либо с помощью таблеток, сигарет или же хмельного зелья)))
В первую очередь готовься к тяжелой лапше на своих ушах, когда тебе будут красноречиво втирать про твою фиксированную зп за 15 смен, стабильную премию и прочую лабуду. Вопрос к этим людям: зачем вы нагло врете будущим работникам? Ведь мы слушаем весь этот бред от стажеров, обещанных 40к + 10к премии, нервно смеемся и раскрываем всю правду. Где мои 10к от 15 смен и 10к от премии, Лебовский? Думаете, свежая кровь после таких откровении остается работать? Как бы не так)))
Тут ты столкнешься с таким количеством обязанностей, что чернокожий раб будет тыкать пальцем в твою сторону с насмешками что ты […] У тебя даже будет свой белый хозяин. Шаг влево, шаг вправо расстрел. Сделал свои обязанности, решил посидеть и смахнуть пот со лба? А вот +уй, нет, мой дорогой, ты должен стоять по стойке смирно а ля оловянный солдатик 12 13 часов и свербить тряпкой стол до дырки для видимости работы, даже когда нет посетителей, иначе тебе прилетит от твоего хозяина, потому что да, Большой Брат следит за тобой.
Забудь про обеды, кроме двух кофе/чая, еду ты должен приносить из дома. Тебя тут кормить не будут, потому что данные "доп затраты создают сильную нагрузку за общую сумму затрат кафе".
Готовься к колоссальной текучке персонала и готовности переработки. А что ты думал? Если ты кассир бариста со ставкой 180р в час, то это не значит, что ты не будешь выполнять обязанности тех служащей/менеджера, который отсутствует на данной точке. И платить тебе за это не будут, закатай губу, дорогой. Цени своих коллег, если они идут к тебе на помощь на бар/кассу. Они на вес золота, не смотря на то, что у них своих обязанностей сполна хватает.
А карьерный рост, спросишь ты? Он возможен, только если будешь с упоением работать языком (не болтать, а вылизывать, глупыш), язычники тут приветствуются. И то, есть изъяны. зп твоя увеличится до 210р в час, но и обязанностей станет еще больше. Смотри сам надо оно тебе или нет.
Ах да, и руководству плевать на тебя. Помни, ты рабочая сила, ты никто и зовут тебя никак. Маргарита, снимите корону с головы и научитесь разговаривать со своими работниками как с людьми, не свысока. И не врать. И персонал к вам потянется. Ведь вы также начинали данный путь с обычной "рабочей силы".
Помни, читатель, если ты ступишь на порог сие заведения и тебя встретит грустный/раздраженный взгляд кассира, не злись на него. Теперь ты знаешь причину его выражения лица.
По шкале анархии и дурдома 100/10
Желаю всему руководству пойти в ж0пу и не только туда. Потому что после покупки сети вы сделали только хуже. Не себе, разумеется, а сотрудникам.
Сеть
аптек "SOS Аптека низких цен" (Краснодар)
12.05.2024
Никогда не идите в эту отвратительную сеть !
Везде камеры , прослушки специально нанятый человек , именуемый службой контроля за тобой постоянно следит. Так же следит весь офисный коллектив и директора.
Штрафы. Много штрафов. Если тебя не видят на камерах , звонит директор и в приказном порядке «просит» показаться. Огромные недостачи … выйти в недостачу за несколько месяцев в 10 15 тысяч для вас покажется подарком судьбы. Недостача в 50 и больше тысяч при ревизии абсолютно нормальная практика. Звонишь программистам , спрашиваешь , почему тот или иной дорогостоящий препарат выпал в недостачу , когда он пришел , какой номер накладной ? Тебе не говорят. Мол , накладная была такого то числа, но ее уже нет , посмотреть не можете)) Сроки. При устройстве за сроки вы первые три месяца не платите , зато при увольнении платите на три месяца вперед ! Их никак не списывают , не уценяют , платишь полную стоимость. На вопрос : «как продать дорогой противоопухолевый препарат?» пожимают плечами. В итоге ты пробиваешь за свой счет сроки , кладешь в коробочку и отправляешь ее в офис, где офисные сотрудники благополучно между собой все делят. Не плохо ?) верно ?) Так же , на серьезных щах нам всем было дано распоряжение: «Директор приходит утром на работу, просматривает камеры и ей не не нравится наблюдать , что сотрудники ничем не заняты. Поэтому , только пришли , никакого кофе , тряпку в зубы и что то делаете! » . Если залез в интернет посмотреть погоду с рабочего компа объяснительная. Просидел весь день объяснительная. И лучше в этом плане быть хорошей девочкой , тк если тебя невзлюбит руководство , то при увольнении останешься с голой […] Такую недостачу взвинтят, еще должны будете. На большую зп в hh не видитесь, сразу говорю. Тысяч 30 35 будете получать. Ну это в лучшем случае. Каждый месяц вы платите за сроки не забывайте. Там может быть и минус 3 5 тысяч с зп. Ну и плюс штрафы : носки не того цвета , не нашел препарат , не предложил пакетик , слишком долго ср*ал и не появлялся на камерах и тд . Каждый месяц новые штрафы. Фантазия у них очень богата, всего и не вспомню.
А также , при устройстве на работу просят справку от гинеколога об отсутствии беременности. Понимате , да ? Трудовая инспекция рыдает по ним горькими слезами. В общем если вам дороги нервы , силы , ваши деньги туда ни за что не идите. Уже прошло довольно много времени с момента моего увольнения , а противно до сих пор , что со мной так обращались.
Кафе-пекарни
Синнабон
10.05.2024
начнём с того, что после продажи нашей сети новой компании, нам обещали хорошую зп, хорошие премии и тп. по итогу, нас лишили бесплатных обедов при смене в 13 часов, лишили такси после рабочей смены( очень сложно уехать домой на общ.транспорте в позднее время), добавили просто кучу обязанностей, которыми просто кассир заниматься не обязан. пашешь целый день без устали и на кассе, и на баре за мизерную ставку. начальству нашему абсолютно наплевать, что их сотрудники […] без выходных по столько часов, наплевать на огромные переработки. ладно бы за это доплачивали, но))))) требуют очень очень много, а дают ничего. если ты кассир, значит ты одновременно работаешь и за другой персонал. нет бариста в смене? работай на баре тоже. доплатят? х*р там. заведующая говорит, что один человек может справиться. пусть она сама выйдет и поработает одна, я бы на неё посмотрел(а). текучка просто ужасная. в вакансиях написать абсолютный бред, который не соответствует реалиям. люди, приходящие на работу, видят как на самом деле и просто уходят. и слава богу. такой работы даже врагу не пожелаешь, особенно с таким начальством. вообще никому не советую это место работы. полный пи***ц.
Другой
продукт
10.05.2024
Можно терпимо, пока не пришла еч. Если вы думаете, что придёте и будете выполнять свою работу ответственно и получать за это деньги, то ошибаетесь. Работаете пока она вас не заметит и не выберет вас следующей жертвой. Тут начнётся прессинг, начнёт лезть в вашу работу, давать указания, мешаит работать, следить за каждым вашим шагом и подставлять. Даёт задание, потом начинаются разборки и она не причём, задание не давала, впервые слышит. Следить буквально камеры, лично, через подружек. Сама не работает, только делает вид. Ей надо директору доказать, что она что то знает и она ценный сотрудник. С её приходом стало очень плохо. Никто не задерживается, не выдерживают. Не из за работы, а психологически, делает всё чтобы выжить. Дир похоже ослеп и не видит того, кто ему бизнес разваливает. Жалко, уходят хорошие.
АО
"РПТ"
09.05.2024
Что касается производства, ..... тут всё плачевно. У руководства стоит директор производства Анатолий Алексеевич (отец генерального директора), человек советской закалки, ему 73г. С подчинёнными не церемонится, не в высказываниях (отборные маты), не в действиях (увольняет без разбора, за все что не по его. Отдел кадров только на него и работают, текучка бешенная). Этим успешно пользуются приближённый состав руководителей Гостев к., Гончаров в, Санников а. и Айсин а. Если им что то не понравится в тебе, всё, игра началась. Не важно что, не так ответил, перебил на собрании, сделал замечание, подставил под сомнения авторитет или пожаловался на них. Слухи на рпт распространяются со скоростью звука(уже в искажённом виде). Эта четверка начинают директору потихоньку доносить информацию которая тебя порочит как сотрудника (вода камень точит)). И на тебя начинают сваливаться проблема за проблемой по работе. С тобой даже перестают здороваться, создают такие условия что бы ты сам уволился, моральная давка. Подставляют, наговаривают, усложняют рабочие процессы конкретно для тебя. Алексеевича накрутят, тот тебя вызывает или может на территории подойти и прилюдно унижать матами, и не важно женщина ты или мужчина. Меня хватило на три раза, отхватила даже не за свои косяки. Гостев к. постарался на славу, он даже улыбку не скрывал.
Эта четверка максимально разгрузили себя от работы, свалив всё на начальников цехов. Естественно, когда им этим занимаются, нужно директора ублажать. Гостев к. по сути ни чем не занимается, ходит информацию собирает и создаёт рабочую видимость. Подслушивает кто что говорит, встанет в курилке якобы в телефоне что то смотрит и слушает, следит по камерам. Директор приезжает к 11, охрана докладывает что шеф на территории и он бежит к нему уже с новостями, и развлекает его до самого отъезда. Гончаров в. крестик директора и он этим статусом пользуется. Если его работу и "качество" этой работы поставится под удар, естественно директор вкурсе что какой то глупый сотрудник влез в работу и его лучше убрать потому что на производстве все стало хуже из за того человека (который порочит работу гл. механика Гончарова). Санников а. гл. энергетик не знаю чем он занимается, занимаются всем электрики на территории, а он пасет людей по камерам выставляет всё что увидел в группы с вытекающими последствиями( объяснительные и штрафы, кстати 5000 это минималка). Мусор не туда выбросили штраф, зашли на склад без каски штраф и ещё много всего интересного. Айсин а. служба безопасности, инструктаж проводит на собеседовании поверхностно. Что уж говорить, при пожаре сотрудники не знали как подключить гидрант, вот вам и работа по инструктожам. Огнетушитель ни один не сработал. Работу по заполнению журналов переложил на начальников цехов, журналы по тех. безопасности, журналы по пож. безопасности при этом начальник ещё должен всё сотруднику рассказать. А начальники цехов на столько загнаны работой, что журналы домой берут заполнять по тому что на работе даже в туалет нет времени сбегать. Да кстати, хотите быстрый карьерный рост.
Ситилинк
07.05.2024
Кривой софт .наплевательское отношение руководства , только требуют .
Кассир , отдел гарантии , зав складом , грузчик , все это ты !
Выдача или замена гарантийного товара может отнять весь день !
Постоянно все глючит .
Зарплату на карту твоего банка не платят и угрожают увольнением .
Зарплата от страховок , ты работаешь в пвз , а будешь должен навязывать не нужное страхование каждому , а потом писать объяснительную почему не продал.
Постяно должен быть на стреме и подстраховаться фотками копиями переписок, чтобы на тебя не повесили пропавший товар , или поврежденый во время доставки и тд
Ужасное место , не думал что так будет , большая текучесть за 6 месяцев из за руководства.
Понятно возникают технические вопросы , на которые тебе могут нет ответить .
Будьте готовы выслушать вечно не довольных клиентов и куку руководства . Буду судится с данной конторкой .
Клиника
екатерининская: Пренебрежительное отношение к сотрудникам постоянная «текучка»
персонала в «Клиника Екатерининская»
07.05.2024
1. Постоянная «текучка» персонала в «Клиника Екатерининская» которая имеет длительный хронический характер.
2. Итоговый доход часто не соответствует тому функционалу и обязанностям, который на Вас постоянно навешивают, оформить могут не как обещали на Клинику Екатерининскую, а на ип с частью зарплаты в конверте.
3. Отсутствие у руководства адекватного понимания административных и тех.процессов в клинике отсекают здоровую инициативу и самоотдачу персонала. Часто наблюдал откровенный слив адекватных и грамотных специалистов с их замещением на убогих протеже (родственников, знакомых и пр.).
4. Попав в клинику у многих испытуемых быстро гаснет позитив с остатками сопричастности к чему то высокому, достойному и светлому. Дух корпоративности «КлинЕк» имеет барыжный запашок лицемерия и приспособленчества фиолетового спектра.
5. По сути рассматривать работу в «КлинЕкат» на длительную перспективу не стоит, особенно если Вы не вошли в особую когорту приближённых или обладаете классической гордостью и принципами с зачатками совести. В «КлинЕкат» часто рулит доносительство + подозрительность, граничащая с паранойей и свидетельствующая о проблемах с чистоплотностью самих руководителей, их страхами, комплексами и деформированной совести. ке» напоминает территорию зачистки от здравого смысла, закрепляются элементы обратной селекции от «девиантных манагеров» с синдромом Даннинга Крюгера.
Эпитафия: Часто профессионализм, рассудительность и адекватный анализ ситуации на основе логического здравомыслия подменяются спонтанными эмоционально истероидными выплесками руководства с убогими выводами и странными решениями. Управленческим фетишем в «ке» служит детектор лжи, где процедуру полиграфа проходят не персонажи с коррупционно ёмкими должностями типа руководителей, их замов, родственников, сидящих на финансовых или распределительных материальных потоках, а обычные работники далёкие от кормушки «КлинЕката».
Странно то, что, не смотря на внешние атрибуты и размеры самой клиники, технологии управления, взаимодействия и бизнес процессы выстроены криво, это регулярно приводит к финансовым, моральным и временным издержкам. Попытки решения проблем в сторону разумной перестройки при отсутствии толковых управленцев и устойчивых пороков системы регулярно обрекаются на провал. Наблюдается обычное очковтирательство и игра в имитацию бурной деятельности.
М.Видео
04.05.2024
Наглухо невменяемая контора. hr вообще полный п****ц. 26.02 был на втором собеседовании, отправили в сб. ответ пришел через несколько часов. Директор неадекватная сказки рассказывает что дозвониться не может (оказалось что ей оно так надо было, и не пыталась даже), hr вообще с другой вселенной. Больше недели не могли они друг с другом договориться что дальше делать. Неделю голову морочили, hr рассказывала что директор сегодня позвонит, на след день сегодня позвонит. Ни кто само собой не позвонил. Написал hr, у вас там прикол какой то так людям голову морочить. Бегом мне звонит, директор заинтересована в вас, мне она говорит что вам дозвониться не может, я ей скрины уже даже отсылал что мне ни кто не звонил, при этом номер директора ни в какую не дает. Говорю а как так получается что вы с разных номеров мне дозваниваетесь и все звонки есть а от директора нет, прям магия получается. Проболталась что в этот магазин ни кто не требуется как оказалось, предложила в противоположной части города, либо в среду на пол ставки именно в нужный магазин. Я просто сижу вa**е от этой конторы второй день уже. Конторе лет больше чем мне, а ощущение что привокзальная чебуречная (и то думаю даже там таких проблем нет). Мало того что пахать за 30 тыс до вычета, так еще и всю голову вы***и за эту неделю. Боже упаси к ним идти работать. Даже страшно представить что творится на самой работе.
ОБЩЕСТВО
С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МАРМОМАКС"
04.05.2024
Отработал я 2 дня оператором станка по распилу камня, говорит приходи с документами 2 мая после длинных выходных, прихожу на работу а он мне заявляет :ты конечно молодец и работяга, но мне нужен оператор который пишет программы и водит авто погрузчик
И остался я без работы и при этом так как меня обнадежил на официальное трудоустройство, я отказался от трёх вакансий с хорошей зп.
Соня кафе
ИП Кутяева София Константиновна: Отвратительное отношение
03.05.2024
Уважаемая София, владелица этого кафе, которая сама себе ставит 5 звёзд в яндексе. Скоро ваше кафе однозначно закроется с таким подходом, даже если ваше ип открыто на другой адрес. Предостерегаю посетителей и соискателей работы, как очевидец происходящего. В данном заведении София обманывает сотрудников на деньги, нарушает трудовой кодекс, и санэпидем меры предосторожности (повара готовили без перчаток, еда, которую готовят для посетителей и имеет определённый срок годности подаётся часто в просроченном виде), по хамски относится к посетителям. Часто бывают ошибки в расчетах суммы за заказ (причём обычно в лучшую сторону для владелицы). Запах сырости, ужасное качество обслуживания и угнетающее отношения владели кафе к персоналу.
Поэтому, посетители и соискатели вакансий этого угасающего "ресторана" рекомендую несколько раз подумать, прежде чем заказывать еду, которая на вкус не оправдывает ценник и более того, может оказаться просроченной. А еще вам могут не выплатить зарплату и угрожать полицией за вымогательство. В округе много кафе, действительно достойных. А не эта забегаловка. И не стоит вам, уважаемая София, удалять правдивые отзывы про вашу забегаловку с других ресурсов.
Кафе-пекарни
Синнабон
01.05.2024
Оплата труда не соответствуют требованиям. Кассир 210 руб в час, но если кто то не выходит, готовьтесь выполнять чужую работу за бесплатно мойщика, бариста, замещай менеджера, обязан уметь булки катать.
Писать отчеты по выручке, отмечать в табеле, кто когда работает, в случае чего в общем готовьтесь выполнять функции управляющих! Кассир должен донести проблему по точке, но не решать! Кассир не обязан отвечать за документы. Бред полнейший. Касаемо стандартов, как бы он един. Но на каждой точке все по разному готовят. Стажируют отвратительно, не доносят всей информации, по факту работы узнаешь нюансы этой кампании. На ваше мнение плевать хотели, отношение управляющих к сотрудникам хамское. Надеюсь Маргарита прочтет этот отзыв, и сделает вывод для себя, что сперва хотя бы на вы разговаривали, а не сразу на ты, вежливо бы общались и уважали сотрудников какие бы не были. Не доплачивают сотрудникам, всячески находят причины не доплатить. Многих обидели денюжкой. Нормальный, уважающий себя человек не станет тут работать. Не рекомендую эту кампанию, тут текучка бешеная. Здесь вы оставите свои нервы и за ваш вложенный труд не скажут спасибо даже.
Вайлдберриз
01.05.2024
Месяц вели переговоры по трудоустройству на серьезную должность руководителя по строительству иногда пропадая со связи на 4 5 дней. Когда договоренности были достигнуты по зп и прочему, я отказался от других предложений по работе, начался цырк. Попросил проект трудового договора. Мне его обещали два дня. В результате на словах сказали, что будет не полный аклад 100%, а 40% оклад + 60% премия. Что это такое объяснять не надо. Я сказал, что такой договоренности не было, на что через несколько часов получил ответ. Извините мы с Вами не будем сотрудничать.
Коллеги! Не ведитесь на то, что это крупная компания! Подводные камни во всём. И еще Вас сделают виноватым, что долго приходиться вести переговоры.
DIY Group
Полный пи**ец, очень много куда ходил, хуже чем это ничего ещё не видел...
Изначально предложили сборщиком заказов, из за состояния здоровья сказал что не могу тягать тяжести. Предложили работу упаковщиком на складе, согласился, вышел на работу. По итогу никакого упаковщика там нет и никогда в помине не было, работа на маршруты какие то. Если называть своими именами, то грузчик разнорабочий. На данный момент 30 градусов на улице и тень, там просто ад мягко говоря, летом же будет 45 50 в тени, с такой работой кроме морга ничего не светит.
Оформление по самозанятости, 2900 в день + сам платишь налоги. За отработанный день ни копейки не заплатили.
Ничего положительного сказать язык не поворачивается. Рабство в чистом виде за булку хлеба.
И врагу такую работу не пожелаешь.
ИНСИТИ
24.04.2024
Перед квартальной премией и годовым бонусом компания приняла решение о моем увольнении. Имеют полное право это найм. Получив гарантии честного расчета от самых высоких руководителей по их требованию сдал дела и понимая что не разу не было обмана с деньгами написал по собственному желанию на увольнение (еще раз обращаю внимание самый главный человек в компании дал гарантии честного расчета). Когда ознакомился с расчетным листом я мягко говоря удивился. Не хотели даже выплачивать неоголенный отпуск на вопрос почему получил ответ у нас не принято. Никто не обсудил со мной условия увольнения по соглашению сторон. Спустя месяц после увольнения через моих коллег мне передали послание от директора о высокой оценке моих достижений. Я обратился с вопросом о расчете к директору он промолчал. Вот так достижения были оценены а деньги выплачены не были.
Считаю в наше время самое низкое что может сделать организация не заплатить сотруднику деньги честно заработанные. Учитывая все вышеперечисленное не советую соглашаться на "серые" варианты трудового договора тк вы ставите себя в позицию, в которой не сможете отстаивать свои права по законодательству.
Russ outdoor: отзыв сотрудника
Негативное руководство, люди больше 5 дней не выдерживают, унижение, оскорбление, к сотрудникам отношение как к рабам, будите задерживаться до поздна...
Соня:
отзыв сотрудника
23.04.2024
Хозяйка кафе, [С.] весьма истеричная особа. Постоянно истерит и разговаривает на повышенных тонах. Рабочий персонал для нее ноль без палочки, никто, пустое место. О том что вас будут ценить и не надейтесь. Условия труда их нет. Ни поесть нормально, ни в туалет сходить. Зато есть огромное количество штрафов. Если вам выплатят полную зарплату, которую обещают вам повезло. Место рекомендовать не могу. О развитии и не надейтесь. С зарплатой кинула уже не одного человека. Гиблое место с мрачной атмосферой внутри коллектива.
ООО
"БАРСИК": Если вы терпила и самоубийца, то вам сюда
23.04.2024
И так, проработала около двух лет. Что меня держало? Сама не знаю наверно мой дружный коллектив в магазине.
Перед тем как идти в данную компанию почитала отзывы, но сочла что такие гадости могли писать конкуренты. Но все равно пошла на собеседование. А теперь сама пишу такой отзыв. По началу все нравилось, на любой работе есть свои недочёты.
Но потом... Коллектив очень часто менялся, текучка страшная. Отношение руководства как скоту никакой субординации, просроченный товар выкупаешь сам, не хочешь, сами премию удержат видите ли они полное право на это имеют ведь по факту зп же выплатили тут не придерешься. То же самое и с недостачей товара даже если вина не твоя. Пашешь 12 часов, пыль на товаре и стеллажах, грязные полы, это ваша обязанность ведь клининга нет. Поэтому либо задерживаешься на час либо приходишь раньше чтоб вымыть полы, убрать весь срач от животный и птиц, перемыть их клетки и накормить всех, и то часа не хватает. За переработку не платят. Очень часто принуждают выходить на подмены, если ты такого желания не имеешь вынесут мозг что волей не волей прешь в другой магазин и никого не волнует что у тебя выходной. А если ты заболел то все равно работаешь, потому как тебе говорят что подмену найти не могут и так людей не хватает. Обеда как такового нет, нету того положенного часа на отдых потому что ты ешь на бегу, а в некоторых магазинах вообще отсутвует место для приёма пищи, поэтому четверть зарплаты улетает на покупку еды.
Завышают планы лиж бы премию не платить При увольнении вас обдерут по полной если перед этим вы поругаетесь с руководством. Тебе расскажут какое ты [...] и что весь пропавший товар ты сам вынес из магазина. Что такое расчётный лист в этой компании не знают, это я поняла когда попросила у бухгалтера данный документ. А на меня посмотрели с выпучеными глазами.
а те кто "ссы В глаза божья роса" те при увольнении уходят с нормальным расчётом.
в общем девиз компании "Пни ближнего, насри на нижнего"
Что я получила в данной конторе? Нервное расстройство, проблеммы со здоровьем, сорваную спину и кучу всяких сопутствующих болячек.
Если ваша мечта угрохать свое здоровье то вам сюда. Ведь вы не только продавец, но и уборщик, грузчик и т. д.
Перекресток
22.04.2024
Текучесть кадров. Никакой перспективы развития сотрудников.
Если ответственного за участок сотрудника нет на месте, так будьте добры выполнять обязанности за него, отвлекаясь на "любимых" клиентов, за которых вам не платят.
И на кассе кафе стоите, на кулинарии работаете из за текучки кадров.
Вам в Перекрестке что на Индустриальной 2 города Краснодара совершенно не рады.
Люди, не верьте красивым речам о том, что сотрудники каждый день спешат на работу к своим любимым клиентам. Это абсолютная ложь.
Никогда не устраивайтесь сюда на работу, расскажите об этом всем.
МТС
21.04.2024
Считаю эту работу безбожной, т. к. постоянный негатив со стороны этих мерзких клиентов, то интернет не работает, то тв, то че за списания. В день в среднем было по 60 звонков, половина это сплошной негатив, бесило в том, что нужно было уважительно с ними общаться и грубить было нельзя, не каждый морально это вывезет, сидеть 12 часов 2/2. По поводу премии, которая там складывается с учетом оценок, продаж и т. д. ближайшие пол года точно можно не думать о ней. Самое такое, что мне не понравилось это работать по счетчику, когда тебе нужно по нему сделать 10:30 минут, не каждый так может, новичков в первые месяца не трогают если за день там не отработал минут 10 20, то заставят отработать в выходной или после смены, это просто рабство если честно. Что могу сказать, за какие то там 30к рублей, данная работа не стоит своих денег чисто морально.
Мир
клинига
20.04.2024
Серая зарплата, объем работы такой, что сидела до 9 вечера и ещё в выходные, домой брала компьютер, не хотят разгрузить сотрудников, не выдержала нагрузки уволилась.
Арттэк:
отзыв сотрудника
20.04.2024
Сразу на собеседовании объявляют, что зарплата серая. Я стала возражать по этому поводу, в результате меня не взяли.
Группа
отелей Грейс: Группа отелей Грейс
20.04.2024
Официально не спешат оформлять,зарплату я так и не получила, задачи такие, что нужно сидеть до поздна.
Grebenuk Resulting: отзыв
сотрудника
100% здесь позитивные отзывы и хвалебные оды о компании пишут сами hr компании или они проплачены, советую не вестись на это цель компании выжить из тебя все соки, чтобы потом ты чувствовал себя последним [...] все общаются на матах и никакой культуры [М.] жадный на % от продаж, мутная система мотивации
Russ outdoor: Ress outdoor
19.04.2024
Когда пришел на работу никто не объяснил свои обязанности, сказали включи логику. Обеда нет, на работе постоянно задерживаются и этим гордятся. Зарплата на собеседовании одна, а по факту горазда меньше. Вообщем не рекомендую зря потраченное время.
Leadgen.market: Мошенники и эгоисты
Прошла теоретическое обучение после чего последовал экзамен на котором экзаменатор [Н.] сказал в роли клиента что рассматривает и Новороссийск и Краснодар но лучше бы Новороссийск и после отметки мною в роли оператора что это приоритетный город из этих друх предъявил что это не так ;так же на обучение утверждалось что нельзя душить клиента вопросами и нужно идти по скрипту по итогу требовали не отвечать как роботам по скрипту и давить на человека пока он не выдаст нужный ответ ... после чего я эмоционально была сильно огорчена и на предложение о повторном прохождение обучения так как сильные диалоги ответила что мне нужно выдохнуть и подумать так как на текущее время эмоционально не в самом лучшем состоянии после чего как только я выдохнула и решила узнать о переобучение чтобы далее более подробно разобрать такие ситуации и все таки пройти экзамен на что мне поступил ответ что мне отметили что ведущий экзамена отметил что я не подхожу хотя сам же предлагал пройти его а когда я хотела узнать подробности и о компенсации моего времени и морального ущерба мне сказали что ничего не могут с этим сделать. И по итогу оказалось что это просто мошенники которым плевать на чувства людей и время потраченное на них зато личные данные в том числе паспорт и карту они собрали в первый день обучения (никакой компенсации или ответа на причину от них не поступило).
ООО
"ФКИ": не советую конечно
17.04.2024
Сейчас удивительно, что завод еще работает, как его еще не угробили до конца удивительно, хотя, думаю, что все впереди) Если хотите получать минималочку, чтобы Вас обвиняли в том, что выручек нет, если хотите не вовремя получать свою минималочку, гулять по инициативе руководства периодически в отпуске б/с зп, то конечно же идите работать в фки) Уважаемый себя человек не пойдет работать в фки никогда.
ООО
"ФКИ" фабрика керамических изделий: отзыв сотрудника
17.04.2024
Все оборудование старое, сыпется, никаких вложений от руководства, маленькие зарплаты, наверное самые маленькие в городе. Руководство самый большой минус.Жадный директор, и как руководитель никакой абсолютно, он даже на заводе толком не бывает. Запущен когда то процветающий завод. Если хотите, чтобы Вас обижали постоянно с зарплатой, идите работайте сюда, но я бы не советовал конечно. Не портите себе нервы, подумайте о семье и найдите работу лучше!
https://antijob.net
13.05.2024
Хотите окунуться в безумные времена крепостного права? Тогда добро пожаловать в Синнабон! Здесь ты вкусишь всю нещадность удивительного п*здеца в виде начальства и обязательств, которые будут скрашивать твою скучную жизнь. Готовь Афобазол, братишка, потому что тут люди снимают стресс либо с помощью таблеток, сигарет или же хмельного зелья)))
В первую очередь готовься к тяжелой лапше на своих ушах, когда тебе будут красноречиво втирать про твою фиксированную зп за 15 смен, стабильную премию и прочую лабуду. Вопрос к этим людям: зачем вы нагло врете будущим работникам? Ведь мы слушаем весь этот бред от стажеров, обещанных 40к + 10к премии, нервно смеемся и раскрываем всю правду. Где мои 10к от 15 смен и 10к от премии, Лебовский? Думаете, свежая кровь после таких откровении остается работать? Как бы не так)))
Тут ты столкнешься с таким количеством обязанностей, что чернокожий раб будет тыкать пальцем в твою сторону с насмешками что ты […] У тебя даже будет свой белый хозяин. Шаг влево, шаг вправо расстрел. Сделал свои обязанности, решил посидеть и смахнуть пот со лба? А вот +уй, нет, мой дорогой, ты должен стоять по стойке смирно а ля оловянный солдатик 12 13 часов и свербить тряпкой стол до дырки для видимости работы, даже когда нет посетителей, иначе тебе прилетит от твоего хозяина, потому что да, Большой Брат следит за тобой.
Забудь про обеды, кроме двух кофе/чая, еду ты должен приносить из дома. Тебя тут кормить не будут, потому что данные "доп затраты создают сильную нагрузку за общую сумму затрат кафе".
Готовься к колоссальной текучке персонала и готовности переработки. А что ты думал? Если ты кассир бариста со ставкой 180р в час, то это не значит, что ты не будешь выполнять обязанности тех служащей/менеджера, который отсутствует на данной точке. И платить тебе за это не будут, закатай губу, дорогой. Цени своих коллег, если они идут к тебе на помощь на бар/кассу. Они на вес золота, не смотря на то, что у них своих обязанностей сполна хватает.
А карьерный рост, спросишь ты? Он возможен, только если будешь с упоением работать языком (не болтать, а вылизывать, глупыш), язычники тут приветствуются. И то, есть изъяны. зп твоя увеличится до 210р в час, но и обязанностей станет еще больше. Смотри сам надо оно тебе или нет.
Ах да, и руководству плевать на тебя. Помни, ты рабочая сила, ты никто и зовут тебя никак. Маргарита, снимите корону с головы и научитесь разговаривать со своими работниками как с людьми, не свысока. И не врать. И персонал к вам потянется. Ведь вы также начинали данный путь с обычной "рабочей силы".
Помни, читатель, если ты ступишь на порог сие заведения и тебя встретит грустный/раздраженный взгляд кассира, не злись на него. Теперь ты знаешь причину его выражения лица.
По шкале анархии и дурдома 100/10
Желаю всему руководству пойти в ж0пу и не только туда. Потому что после покупки сети вы сделали только хуже. Не себе, разумеется, а сотрудникам.
12.05.2024
Никогда не идите в эту отвратительную сеть !
Везде камеры , прослушки специально нанятый человек , именуемый службой контроля за тобой постоянно следит. Так же следит весь офисный коллектив и директора.
Штрафы. Много штрафов. Если тебя не видят на камерах , звонит директор и в приказном порядке «просит» показаться. Огромные недостачи … выйти в недостачу за несколько месяцев в 10 15 тысяч для вас покажется подарком судьбы. Недостача в 50 и больше тысяч при ревизии абсолютно нормальная практика. Звонишь программистам , спрашиваешь , почему тот или иной дорогостоящий препарат выпал в недостачу , когда он пришел , какой номер накладной ? Тебе не говорят. Мол , накладная была такого то числа, но ее уже нет , посмотреть не можете)) Сроки. При устройстве за сроки вы первые три месяца не платите , зато при увольнении платите на три месяца вперед ! Их никак не списывают , не уценяют , платишь полную стоимость. На вопрос : «как продать дорогой противоопухолевый препарат?» пожимают плечами. В итоге ты пробиваешь за свой счет сроки , кладешь в коробочку и отправляешь ее в офис, где офисные сотрудники благополучно между собой все делят. Не плохо ?) верно ?) Так же , на серьезных щах нам всем было дано распоряжение: «Директор приходит утром на работу, просматривает камеры и ей не не нравится наблюдать , что сотрудники ничем не заняты. Поэтому , только пришли , никакого кофе , тряпку в зубы и что то делаете! » . Если залез в интернет посмотреть погоду с рабочего компа объяснительная. Просидел весь день объяснительная. И лучше в этом плане быть хорошей девочкой , тк если тебя невзлюбит руководство , то при увольнении останешься с голой […] Такую недостачу взвинтят, еще должны будете. На большую зп в hh не видитесь, сразу говорю. Тысяч 30 35 будете получать. Ну это в лучшем случае. Каждый месяц вы платите за сроки не забывайте. Там может быть и минус 3 5 тысяч с зп. Ну и плюс штрафы : носки не того цвета , не нашел препарат , не предложил пакетик , слишком долго ср*ал и не появлялся на камерах и тд . Каждый месяц новые штрафы. Фантазия у них очень богата, всего и не вспомню.
А также , при устройстве на работу просят справку от гинеколога об отсутствии беременности. Понимате , да ? Трудовая инспекция рыдает по ним горькими слезами. В общем если вам дороги нервы , силы , ваши деньги туда ни за что не идите. Уже прошло довольно много времени с момента моего увольнения , а противно до сих пор , что со мной так обращались.
10.05.2024
начнём с того, что после продажи нашей сети новой компании, нам обещали хорошую зп, хорошие премии и тп. по итогу, нас лишили бесплатных обедов при смене в 13 часов, лишили такси после рабочей смены( очень сложно уехать домой на общ.транспорте в позднее время), добавили просто кучу обязанностей, которыми просто кассир заниматься не обязан. пашешь целый день без устали и на кассе, и на баре за мизерную ставку. начальству нашему абсолютно наплевать, что их сотрудники […] без выходных по столько часов, наплевать на огромные переработки. ладно бы за это доплачивали, но))))) требуют очень очень много, а дают ничего. если ты кассир, значит ты одновременно работаешь и за другой персонал. нет бариста в смене? работай на баре тоже. доплатят? х*р там. заведующая говорит, что один человек может справиться. пусть она сама выйдет и поработает одна, я бы на неё посмотрел(а). текучка просто ужасная. в вакансиях написать абсолютный бред, который не соответствует реалиям. люди, приходящие на работу, видят как на самом деле и просто уходят. и слава богу. такой работы даже врагу не пожелаешь, особенно с таким начальством. вообще никому не советую это место работы. полный пи***ц.
10.05.2024
Можно терпимо, пока не пришла еч. Если вы думаете, что придёте и будете выполнять свою работу ответственно и получать за это деньги, то ошибаетесь. Работаете пока она вас не заметит и не выберет вас следующей жертвой. Тут начнётся прессинг, начнёт лезть в вашу работу, давать указания, мешаит работать, следить за каждым вашим шагом и подставлять. Даёт задание, потом начинаются разборки и она не причём, задание не давала, впервые слышит. Следить буквально камеры, лично, через подружек. Сама не работает, только делает вид. Ей надо директору доказать, что она что то знает и она ценный сотрудник. С её приходом стало очень плохо. Никто не задерживается, не выдерживают. Не из за работы, а психологически, делает всё чтобы выжить. Дир похоже ослеп и не видит того, кто ему бизнес разваливает. Жалко, уходят хорошие.
09.05.2024
Что касается производства, ..... тут всё плачевно. У руководства стоит директор производства Анатолий Алексеевич (отец генерального директора), человек советской закалки, ему 73г. С подчинёнными не церемонится, не в высказываниях (отборные маты), не в действиях (увольняет без разбора, за все что не по его. Отдел кадров только на него и работают, текучка бешенная). Этим успешно пользуются приближённый состав руководителей Гостев к., Гончаров в, Санников а. и Айсин а. Если им что то не понравится в тебе, всё, игра началась. Не важно что, не так ответил, перебил на собрании, сделал замечание, подставил под сомнения авторитет или пожаловался на них. Слухи на рпт распространяются со скоростью звука(уже в искажённом виде). Эта четверка начинают директору потихоньку доносить информацию которая тебя порочит как сотрудника (вода камень точит)). И на тебя начинают сваливаться проблема за проблемой по работе. С тобой даже перестают здороваться, создают такие условия что бы ты сам уволился, моральная давка. Подставляют, наговаривают, усложняют рабочие процессы конкретно для тебя. Алексеевича накрутят, тот тебя вызывает или может на территории подойти и прилюдно унижать матами, и не важно женщина ты или мужчина. Меня хватило на три раза, отхватила даже не за свои косяки. Гостев к. постарался на славу, он даже улыбку не скрывал.
Эта четверка максимально разгрузили себя от работы, свалив всё на начальников цехов. Естественно, когда им этим занимаются, нужно директора ублажать. Гостев к. по сути ни чем не занимается, ходит информацию собирает и создаёт рабочую видимость. Подслушивает кто что говорит, встанет в курилке якобы в телефоне что то смотрит и слушает, следит по камерам. Директор приезжает к 11, охрана докладывает что шеф на территории и он бежит к нему уже с новостями, и развлекает его до самого отъезда. Гончаров в. крестик директора и он этим статусом пользуется. Если его работу и "качество" этой работы поставится под удар, естественно директор вкурсе что какой то глупый сотрудник влез в работу и его лучше убрать потому что на производстве все стало хуже из за того человека (который порочит работу гл. механика Гончарова). Санников а. гл. энергетик не знаю чем он занимается, занимаются всем электрики на территории, а он пасет людей по камерам выставляет всё что увидел в группы с вытекающими последствиями( объяснительные и штрафы, кстати 5000 это минималка). Мусор не туда выбросили штраф, зашли на склад без каски штраф и ещё много всего интересного. Айсин а. служба безопасности, инструктаж проводит на собеседовании поверхностно. Что уж говорить, при пожаре сотрудники не знали как подключить гидрант, вот вам и работа по инструктожам. Огнетушитель ни один не сработал. Работу по заполнению журналов переложил на начальников цехов, журналы по тех. безопасности, журналы по пож. безопасности при этом начальник ещё должен всё сотруднику рассказать. А начальники цехов на столько загнаны работой, что журналы домой берут заполнять по тому что на работе даже в туалет нет времени сбегать. Да кстати, хотите быстрый карьерный рост.
07.05.2024
Кривой софт .наплевательское отношение руководства , только требуют .
Кассир , отдел гарантии , зав складом , грузчик , все это ты !
Выдача или замена гарантийного товара может отнять весь день !
Постоянно все глючит .
Зарплату на карту твоего банка не платят и угрожают увольнением .
Зарплата от страховок , ты работаешь в пвз , а будешь должен навязывать не нужное страхование каждому , а потом писать объяснительную почему не продал.
Постяно должен быть на стреме и подстраховаться фотками копиями переписок, чтобы на тебя не повесили пропавший товар , или поврежденый во время доставки и тд
Ужасное место , не думал что так будет , большая текучесть за 6 месяцев из за руководства.
Понятно возникают технические вопросы , на которые тебе могут нет ответить .
Будьте готовы выслушать вечно не довольных клиентов и куку руководства . Буду судится с данной конторкой .
07.05.2024
1. Постоянная «текучка» персонала в «Клиника Екатерининская» которая имеет длительный хронический характер.
2. Итоговый доход часто не соответствует тому функционалу и обязанностям, который на Вас постоянно навешивают, оформить могут не как обещали на Клинику Екатерининскую, а на ип с частью зарплаты в конверте.
3. Отсутствие у руководства адекватного понимания административных и тех.процессов в клинике отсекают здоровую инициативу и самоотдачу персонала. Часто наблюдал откровенный слив адекватных и грамотных специалистов с их замещением на убогих протеже (родственников, знакомых и пр.).
4. Попав в клинику у многих испытуемых быстро гаснет позитив с остатками сопричастности к чему то высокому, достойному и светлому. Дух корпоративности «КлинЕк» имеет барыжный запашок лицемерия и приспособленчества фиолетового спектра.
5. По сути рассматривать работу в «КлинЕкат» на длительную перспективу не стоит, особенно если Вы не вошли в особую когорту приближённых или обладаете классической гордостью и принципами с зачатками совести. В «КлинЕкат» часто рулит доносительство + подозрительность, граничащая с паранойей и свидетельствующая о проблемах с чистоплотностью самих руководителей, их страхами, комплексами и деформированной совести. ке» напоминает территорию зачистки от здравого смысла, закрепляются элементы обратной селекции от «девиантных манагеров» с синдромом Даннинга Крюгера.
Эпитафия: Часто профессионализм, рассудительность и адекватный анализ ситуации на основе логического здравомыслия подменяются спонтанными эмоционально истероидными выплесками руководства с убогими выводами и странными решениями. Управленческим фетишем в «ке» служит детектор лжи, где процедуру полиграфа проходят не персонажи с коррупционно ёмкими должностями типа руководителей, их замов, родственников, сидящих на финансовых или распределительных материальных потоках, а обычные работники далёкие от кормушки «КлинЕката».
Странно то, что, не смотря на внешние атрибуты и размеры самой клиники, технологии управления, взаимодействия и бизнес процессы выстроены криво, это регулярно приводит к финансовым, моральным и временным издержкам. Попытки решения проблем в сторону разумной перестройки при отсутствии толковых управленцев и устойчивых пороков системы регулярно обрекаются на провал. Наблюдается обычное очковтирательство и игра в имитацию бурной деятельности.
04.05.2024
Наглухо невменяемая контора. hr вообще полный п****ц. 26.02 был на втором собеседовании, отправили в сб. ответ пришел через несколько часов. Директор неадекватная сказки рассказывает что дозвониться не может (оказалось что ей оно так надо было, и не пыталась даже), hr вообще с другой вселенной. Больше недели не могли они друг с другом договориться что дальше делать. Неделю голову морочили, hr рассказывала что директор сегодня позвонит, на след день сегодня позвонит. Ни кто само собой не позвонил. Написал hr, у вас там прикол какой то так людям голову морочить. Бегом мне звонит, директор заинтересована в вас, мне она говорит что вам дозвониться не может, я ей скрины уже даже отсылал что мне ни кто не звонил, при этом номер директора ни в какую не дает. Говорю а как так получается что вы с разных номеров мне дозваниваетесь и все звонки есть а от директора нет, прям магия получается. Проболталась что в этот магазин ни кто не требуется как оказалось, предложила в противоположной части города, либо в среду на пол ставки именно в нужный магазин. Я просто сижу вa**е от этой конторы второй день уже. Конторе лет больше чем мне, а ощущение что привокзальная чебуречная (и то думаю даже там таких проблем нет). Мало того что пахать за 30 тыс до вычета, так еще и всю голову вы***и за эту неделю. Боже упаси к ним идти работать. Даже страшно представить что творится на самой работе.
04.05.2024
Отработал я 2 дня оператором станка по распилу камня, говорит приходи с документами 2 мая после длинных выходных, прихожу на работу а он мне заявляет :ты конечно молодец и работяга, но мне нужен оператор который пишет программы и водит авто погрузчик
И остался я без работы и при этом так как меня обнадежил на официальное трудоустройство, я отказался от трёх вакансий с хорошей зп.
03.05.2024
Уважаемая София, владелица этого кафе, которая сама себе ставит 5 звёзд в яндексе. Скоро ваше кафе однозначно закроется с таким подходом, даже если ваше ип открыто на другой адрес. Предостерегаю посетителей и соискателей работы, как очевидец происходящего. В данном заведении София обманывает сотрудников на деньги, нарушает трудовой кодекс, и санэпидем меры предосторожности (повара готовили без перчаток, еда, которую готовят для посетителей и имеет определённый срок годности подаётся часто в просроченном виде), по хамски относится к посетителям. Часто бывают ошибки в расчетах суммы за заказ (причём обычно в лучшую сторону для владелицы). Запах сырости, ужасное качество обслуживания и угнетающее отношения владели кафе к персоналу.
Поэтому, посетители и соискатели вакансий этого угасающего "ресторана" рекомендую несколько раз подумать, прежде чем заказывать еду, которая на вкус не оправдывает ценник и более того, может оказаться просроченной. А еще вам могут не выплатить зарплату и угрожать полицией за вымогательство. В округе много кафе, действительно достойных. А не эта забегаловка. И не стоит вам, уважаемая София, удалять правдивые отзывы про вашу забегаловку с других ресурсов.
01.05.2024
Оплата труда не соответствуют требованиям. Кассир 210 руб в час, но если кто то не выходит, готовьтесь выполнять чужую работу за бесплатно мойщика, бариста, замещай менеджера, обязан уметь булки катать.
Писать отчеты по выручке, отмечать в табеле, кто когда работает, в случае чего в общем готовьтесь выполнять функции управляющих! Кассир должен донести проблему по точке, но не решать! Кассир не обязан отвечать за документы. Бред полнейший. Касаемо стандартов, как бы он един. Но на каждой точке все по разному готовят. Стажируют отвратительно, не доносят всей информации, по факту работы узнаешь нюансы этой кампании. На ваше мнение плевать хотели, отношение управляющих к сотрудникам хамское. Надеюсь Маргарита прочтет этот отзыв, и сделает вывод для себя, что сперва хотя бы на вы разговаривали, а не сразу на ты, вежливо бы общались и уважали сотрудников какие бы не были. Не доплачивают сотрудникам, всячески находят причины не доплатить. Многих обидели денюжкой. Нормальный, уважающий себя человек не станет тут работать. Не рекомендую эту кампанию, тут текучка бешеная. Здесь вы оставите свои нервы и за ваш вложенный труд не скажут спасибо даже.
01.05.2024
Месяц вели переговоры по трудоустройству на серьезную должность руководителя по строительству иногда пропадая со связи на 4 5 дней. Когда договоренности были достигнуты по зп и прочему, я отказался от других предложений по работе, начался цырк. Попросил проект трудового договора. Мне его обещали два дня. В результате на словах сказали, что будет не полный аклад 100%, а 40% оклад + 60% премия. Что это такое объяснять не надо. Я сказал, что такой договоренности не было, на что через несколько часов получил ответ. Извините мы с Вами не будем сотрудничать.
Коллеги! Не ведитесь на то, что это крупная компания! Подводные камни во всём. И еще Вас сделают виноватым, что долго приходиться вести переговоры.
Полный пи**ец, очень много куда ходил, хуже чем это ничего ещё не видел...
Изначально предложили сборщиком заказов, из за состояния здоровья сказал что не могу тягать тяжести. Предложили работу упаковщиком на складе, согласился, вышел на работу. По итогу никакого упаковщика там нет и никогда в помине не было, работа на маршруты какие то. Если называть своими именами, то грузчик разнорабочий. На данный момент 30 градусов на улице и тень, там просто ад мягко говоря, летом же будет 45 50 в тени, с такой работой кроме морга ничего не светит.
Оформление по самозанятости, 2900 в день + сам платишь налоги. За отработанный день ни копейки не заплатили.
Ничего положительного сказать язык не поворачивается. Рабство в чистом виде за булку хлеба.
И врагу такую работу не пожелаешь.
24.04.2024
Перед квартальной премией и годовым бонусом компания приняла решение о моем увольнении. Имеют полное право это найм. Получив гарантии честного расчета от самых высоких руководителей по их требованию сдал дела и понимая что не разу не было обмана с деньгами написал по собственному желанию на увольнение (еще раз обращаю внимание самый главный человек в компании дал гарантии честного расчета). Когда ознакомился с расчетным листом я мягко говоря удивился. Не хотели даже выплачивать неоголенный отпуск на вопрос почему получил ответ у нас не принято. Никто не обсудил со мной условия увольнения по соглашению сторон. Спустя месяц после увольнения через моих коллег мне передали послание от директора о высокой оценке моих достижений. Я обратился с вопросом о расчете к директору он промолчал. Вот так достижения были оценены а деньги выплачены не были.
Считаю в наше время самое низкое что может сделать организация не заплатить сотруднику деньги честно заработанные. Учитывая все вышеперечисленное не советую соглашаться на "серые" варианты трудового договора тк вы ставите себя в позицию, в которой не сможете отстаивать свои права по законодательству.
Негативное руководство, люди больше 5 дней не выдерживают, унижение, оскорбление, к сотрудникам отношение как к рабам, будите задерживаться до поздна...
23.04.2024
Хозяйка кафе, [С.] весьма истеричная особа. Постоянно истерит и разговаривает на повышенных тонах. Рабочий персонал для нее ноль без палочки, никто, пустое место. О том что вас будут ценить и не надейтесь. Условия труда их нет. Ни поесть нормально, ни в туалет сходить. Зато есть огромное количество штрафов. Если вам выплатят полную зарплату, которую обещают вам повезло. Место рекомендовать не могу. О развитии и не надейтесь. С зарплатой кинула уже не одного человека. Гиблое место с мрачной атмосферой внутри коллектива.
23.04.2024
И так, проработала около двух лет. Что меня держало? Сама не знаю наверно мой дружный коллектив в магазине.
Перед тем как идти в данную компанию почитала отзывы, но сочла что такие гадости могли писать конкуренты. Но все равно пошла на собеседование. А теперь сама пишу такой отзыв. По началу все нравилось, на любой работе есть свои недочёты.
Но потом... Коллектив очень часто менялся, текучка страшная. Отношение руководства как скоту никакой субординации, просроченный товар выкупаешь сам, не хочешь, сами премию удержат видите ли они полное право на это имеют ведь по факту зп же выплатили тут не придерешься. То же самое и с недостачей товара даже если вина не твоя. Пашешь 12 часов, пыль на товаре и стеллажах, грязные полы, это ваша обязанность ведь клининга нет. Поэтому либо задерживаешься на час либо приходишь раньше чтоб вымыть полы, убрать весь срач от животный и птиц, перемыть их клетки и накормить всех, и то часа не хватает. За переработку не платят. Очень часто принуждают выходить на подмены, если ты такого желания не имеешь вынесут мозг что волей не волей прешь в другой магазин и никого не волнует что у тебя выходной. А если ты заболел то все равно работаешь, потому как тебе говорят что подмену найти не могут и так людей не хватает. Обеда как такового нет, нету того положенного часа на отдых потому что ты ешь на бегу, а в некоторых магазинах вообще отсутвует место для приёма пищи, поэтому четверть зарплаты улетает на покупку еды.
Завышают планы лиж бы премию не платить При увольнении вас обдерут по полной если перед этим вы поругаетесь с руководством. Тебе расскажут какое ты [...] и что весь пропавший товар ты сам вынес из магазина. Что такое расчётный лист в этой компании не знают, это я поняла когда попросила у бухгалтера данный документ. А на меня посмотрели с выпучеными глазами.
а те кто "ссы В глаза божья роса" те при увольнении уходят с нормальным расчётом.
в общем девиз компании "Пни ближнего, насри на нижнего"
Что я получила в данной конторе? Нервное расстройство, проблеммы со здоровьем, сорваную спину и кучу всяких сопутствующих болячек.
Если ваша мечта угрохать свое здоровье то вам сюда. Ведь вы не только продавец, но и уборщик, грузчик и т. д.
22.04.2024
Текучесть кадров. Никакой перспективы развития сотрудников.
Если ответственного за участок сотрудника нет на месте, так будьте добры выполнять обязанности за него, отвлекаясь на "любимых" клиентов, за которых вам не платят.
И на кассе кафе стоите, на кулинарии работаете из за текучки кадров.
Вам в Перекрестке что на Индустриальной 2 города Краснодара совершенно не рады.
Люди, не верьте красивым речам о том, что сотрудники каждый день спешат на работу к своим любимым клиентам. Это абсолютная ложь.
Никогда не устраивайтесь сюда на работу, расскажите об этом всем.
21.04.2024
Считаю эту работу безбожной, т. к. постоянный негатив со стороны этих мерзких клиентов, то интернет не работает, то тв, то че за списания. В день в среднем было по 60 звонков, половина это сплошной негатив, бесило в том, что нужно было уважительно с ними общаться и грубить было нельзя, не каждый морально это вывезет, сидеть 12 часов 2/2. По поводу премии, которая там складывается с учетом оценок, продаж и т. д. ближайшие пол года точно можно не думать о ней. Самое такое, что мне не понравилось это работать по счетчику, когда тебе нужно по нему сделать 10:30 минут, не каждый так может, новичков в первые месяца не трогают если за день там не отработал минут 10 20, то заставят отработать в выходной или после смены, это просто рабство если честно. Что могу сказать, за какие то там 30к рублей, данная работа не стоит своих денег чисто морально.
20.04.2024
Серая зарплата, объем работы такой, что сидела до 9 вечера и ещё в выходные, домой брала компьютер, не хотят разгрузить сотрудников, не выдержала нагрузки уволилась.
20.04.2024
Сразу на собеседовании объявляют, что зарплата серая. Я стала возражать по этому поводу, в результате меня не взяли.
20.04.2024
Официально не спешат оформлять,зарплату я так и не получила, задачи такие, что нужно сидеть до поздна.
100% здесь позитивные отзывы и хвалебные оды о компании пишут сами hr компании или они проплачены, советую не вестись на это цель компании выжить из тебя все соки, чтобы потом ты чувствовал себя последним [...] все общаются на матах и никакой культуры [М.] жадный на % от продаж, мутная система мотивации
19.04.2024
Когда пришел на работу никто не объяснил свои обязанности, сказали включи логику. Обеда нет, на работе постоянно задерживаются и этим гордятся. Зарплата на собеседовании одна, а по факту горазда меньше. Вообщем не рекомендую зря потраченное время.
Прошла теоретическое обучение после чего последовал экзамен на котором экзаменатор [Н.] сказал в роли клиента что рассматривает и Новороссийск и Краснодар но лучше бы Новороссийск и после отметки мною в роли оператора что это приоритетный город из этих друх предъявил что это не так ;так же на обучение утверждалось что нельзя душить клиента вопросами и нужно идти по скрипту по итогу требовали не отвечать как роботам по скрипту и давить на человека пока он не выдаст нужный ответ ... после чего я эмоционально была сильно огорчена и на предложение о повторном прохождение обучения так как сильные диалоги ответила что мне нужно выдохнуть и подумать так как на текущее время эмоционально не в самом лучшем состоянии после чего как только я выдохнула и решила узнать о переобучение чтобы далее более подробно разобрать такие ситуации и все таки пройти экзамен на что мне поступил ответ что мне отметили что ведущий экзамена отметил что я не подхожу хотя сам же предлагал пройти его а когда я хотела узнать подробности и о компенсации моего времени и морального ущерба мне сказали что ничего не могут с этим сделать. И по итогу оказалось что это просто мошенники которым плевать на чувства людей и время потраченное на них зато личные данные в том числе паспорт и карту они собрали в первый день обучения (никакой компенсации или ответа на причину от них не поступило).
17.04.2024
Сейчас удивительно, что завод еще работает, как его еще не угробили до конца удивительно, хотя, думаю, что все впереди) Если хотите получать минималочку, чтобы Вас обвиняли в том, что выручек нет, если хотите не вовремя получать свою минималочку, гулять по инициативе руководства периодически в отпуске б/с зп, то конечно же идите работать в фки) Уважаемый себя человек не пойдет работать в фки никогда.
17.04.2024
Все оборудование старое, сыпется, никаких вложений от руководства, маленькие зарплаты, наверное самые маленькие в городе. Руководство самый большой минус.Жадный директор, и как руководитель никакой абсолютно, он даже на заводе толком не бывает. Запущен когда то процветающий завод. Если хотите, чтобы Вас обижали постоянно с зарплатой, идите работайте сюда, но я бы не советовал конечно. Не портите себе нервы, подумайте о семье и найдите работу лучше!
No comments:
Post a Comment
Note: Only a member of this blog may post a comment.