https://nahjob.top/gorod/краснодар
https://antijob.net
аэропорт
базэл аэро краснодар: Приём на работу
17.01.2023
Компания Аэродинамика (Аэропорт Пашковский Краснодар) это шарашкина контора. Начиная с собеседования уже становится понятно, что эта организация глубоко несерьёзная, несмотря на ответственную сферу деятельности транспортная безопасность. Девушка, находящаяся в кабинете с табличкой "Дирекция по персоналу" и проводящая собеседование кандидатов, далеко несведущая в вопросах трудоустройства. Не может ответить на конкретно задаваемые вопросы кандидатом относительно срока стажировки (то ли три, то ли четыре месяца), прописанной заработной платы в договоре и т.д. Что значит, три или четыре месяца ? Это что, стажировка может длиться вечно, так что ли? Прописан ли срок стажировки в договоре неизвестно ей самой. Причём при постановке конкретного вопроса, касаемого трудового договора делает недовольное лицо, типа я вам всё рассказала, а вам чего тут ещё нужно?))). Видимо посадили в этот кабинет какого то человека, далёкого от познаний о трудоустройстве, дали список дежурных вопросов. Такого качества собеседование говорит о низкой организации трудовой деятельности этой компании, также о постоянной текучке кадров и нездоровой обстановке в рабочем коллективе. Не рекомендовал бы устраиваться на работу в эту организацию.
ООО Азия
Тайрс ООО Шина Трейдинг : Бухгалтер ооо Азия Тайрс ооо Шина Трейдинг
11.01.2023
В объявлении о вакансии пишут ооо Азия Тайрс. На самом деле этой компании давно нет, ее поглотила ооо Шина Трейдинг, а которую вас и оформят. Также там ип Симанков, ооо Эклейн. Компании постоянно открываются и делается слияние с другими. Испытательный срок без оформления, у всех по разному у кого месяц, у кого три. Потом договор, но в договоре прописано ещё два месяца испытательного. Т.е. после фактического прохождения испытательного срока вас могут ещё два месяца уволить за три дня. Зарплата половина чёрная, налом. При увольнении сделают все чтобы не выплатить ее. У компании два директора Жиров и Симанков, они контролируют работу всех кроме бухгалтерии. Поэтому все работники кроме бухгалтерии получают хорошую зп имеют премии и привелегии при отпуске и больничном. В бухгалтерии командует Кадцина Наталья Алексеевна, мразотная бабенка. Она аутсорсинг, о чем умалчивает на собеседовании, а на прямой вопрос отвечает нет я тут работаю?! Ведёт она по ее словам 60 фирм ( в них входит Ангажемент мебельная фабрика) с головой у неё беда. Приходит в офис и начинает на всех орать от бухгалтеров до директоров. Директора держат ее по своим причинам и им все равно что вся бухгалтерия разбежится и что она там творит. Первое время неделю две она вам поулыбаться, на большее ее не хватит. Хабалка, быдло ужасное орет, оскорбляет, переходит на личности, говорит что хочет ударить по башке, разговаривает только матом! Ещё у неё принцип нагрузить работой так чтобы человек задерживался, выходил в выходные, работал без обеда. Если работник отказывается то увольняет. У компании принцип не Просите прибавки! Мы сами увидим дадим! Но конечно упорно делают вид что не видят))) директор Симанков бегает выискивает ошибки, клиенты оплатили не на тот счёт сразу же бежит Кто виноват клиенты или бухгалтерия?! Но в любом случае виноваты вы! Надо им говорить куда платить! Другой директор Жиров ни во что особо не вникает , но любит посидеть на диване и подслушивать. Вообще в компании ничего говорить нельзя, есть шестёрки которые ради премии побегут и все доложат руководству, например менеджер Сергей. Его там за этим и держат уже три года. Про деятельность компании и учёт бухгалтерии: работы очень много, раньше работала одна бухгалтер с зп 35000, не справлялась, Наталья Алексеевна не приходила в офис вообще и соответственно ничего не проверяла. Накопилось очень много за прошлые года. Теперь глбух на аутсорсинге приходит раз в неделю орет и матом требует чтобы все было восстановлено. Я работая там бухгалтером просила за это доплаты, за что и была уволена. Просто поставлена перед фактом, что мне надо написать заявление потому что за моей спиной нашли замену. По хорошему эти люди договариваться не умеют, считают своих сотрудников роботами и рабами. Бухгалтерия имеет особые условия в отличии от других работников. Например, если отпросился отработаешь, даже 30 мин, на обед лучше не ходить, в больничный работать из дома, либо так же отрабатывать. Но само главное это конечно хамское отношение, ужасное быдляцкое поведение, оскорбления так называемого главного бухгалтера. И она будучи на аутсорсинге даже не знает сколько и какую работу выполняют бухгалтера, даже не знает как зайти банк клиент. Зато требовать очень любит. 10 раз подумайте прежде чем идти в данную шарагу, которая даже называется не ооо Азия Тайрс как они пишут в объявлении.
РЖД,
станция сортировочная Краснодар: Корупция и нагибает работников.
10.01.2023
Начнём с трудоустройства : берут с улицы без образования, продают корочку потом полгода долбит дс экзаменами, ждёт благодарности в денежном эквиваленте, график не как говорят день ночь два выходных , а как им удобно. Отпуск только когда они захотят а не через год. Вечная попытка обсчитать в зп. Всё орут матами прям в рацию , как на […] принуждают нарушить а потом сами же тебя штрафуют. Есть такой персонаж как ревизор [А.] который для галочки заставляет забирать талоны безопасников, как в сталинские времена надо выполнить норму, хотя сам нехрена не делает, вот их и забираю по любой причине даже по симпатии. Работаете по станции по пояс в траве и масле, когда едите на подножке ветки деревьев сбивают вас, ручные стрелки ржавые перевести возможно только всем весом . Премии, безаварийка не дождетесь дс всё режет. Что бы ему больше шло. Сплошные откаты дсу от заказчиков. Работников не хватает новых не берут, наверное из за мёртвых душ.
Патрик и
Мари
10.01.2023
Отношение в начале работы было нормальное, устроилась работать 5/2,сказали что буду получать 1500р в день, поитогу когда уволилась мне сказали, что ты же работала 9 часов в день, а бармены которые работают 4/4 с 7 утра до 10 вечера, новечки как раз и заробатывают 1500р в день, поитогу я зарабатывала дай бог рублей 700 в день, думая что зарабатываю 1500,хотя об этом мне не кто не говорил в начале устройства в офисе, работала я на улице коммунаров, отношение сотрудников хамское, более менее нормальные админы, но сменщицы это отдельные крысы которые уже привыкли друг к другу и когда ты новенький тебя будут гнобить по всякой ерунде, говорить под руку, хамить прям перед гостями которые заказывают еду, ты работаешь, а они [censored] под руку, причём иногда матом, это ещё ладно, повориха которая там работает 4/4, конченная [...] которая облажила [...] только зато,что я не правельно выставила блины на ветрину, хотя меня некто этому не учил.
Сказали ещё что научат готовить кофе, что позовут бариста, чтобы научить готовить кофе, поитогу учили сменщицы, и то как они учили, один раз показали всё.
Еда за счёт организации такая себе, но иногда было даже неплохо.
Когда увольнялась в офисе одна особа, назвала меня разочарованием года, за то, что я уволилась через месяц, из за ужасного отношения сменщиц ко мне, хотя она даже не спросила почему я уволилась, просто полила грязью.
АО ТАНДЕР
МАГНИТ
08.01.2023
Работала в центре подбора, до прихода [Г.] [А.] в это прекрасное место было все замечательно. Из оставшихся достоинств:классный офис, хороший коллектив, Крутая столовая, зп всегда вовремя.Кто хочет может работать на удаленке, выдают компьютер и наушники
Очень интересная система расчета! До [Г.] зп выплачивалась как оклад 20700+9350 премия.Снять деньги могли только за некачественный мониторинг.Но пришел Антоша и все покатилось в ад.Начали вводить огромные штрафы и kpi, но зп не подняли не на копейку.Отслеживают каждое действие на рабочем месте, почти каждый день собрания, на которых тебе рассказывают какое ты […] но чем ближе к выплате зп они становятся «зайками» чтобы как то презентовать тебе то, что ты получишь шиш вместо зп.Господин [Г.] пришел из колл центра и делает колл центр из центра подбора. Раньше люди работали по 2 4 года, теперь увольняются десятками в месяц.Браво […] [Г.] развалил все за пол года, олень.
ООО
"МИР СЫРОВ": Личный опыт
08.01.2023
Постоянная текучка кадров потому,что:
Есть сложившийся коллектив из постоянных "звездных продавцов" которые,подбирают себе подмастерье. Т.е. вы будете убирать магазин,чистить сыры, оформлять витрину,в общем делать всю пыльную работу. а оновной,"опытный" продавец,работающий годами будет приходить и только торговать/зарабатывать деньги. Причем этот продавец,будет сам устанавливать вам ваш график,как ему добно. Выбирая себе все прибыльные и праздничные дни. а вы,будете выходить за свою плату зв ыход в остальные дни.
На не оплачиваемой стажировке,на ваши вопросывам могут ответить вся информация в интернете...
Если "опытный/проверенный" продавец увидит в вас конкурента или,вы проявите голос,он вас просто "сольет" облив грязью перед руководством.
Руководство состоит из нескольких менеджеров,курирующих заданный округ.
Попытка поговорить с самим менеджером о том,что у них творится, безполезно.
Видимо, им так выгодно. Ревизии раз в пол года... Учитывая,что за этот период в магазине кого только не было на подменах и подработках. Не говоря уже про жуткую пересортицу.
в общем очень странный подход к логистике и кадровой политике.
Надеюсь,мой отзыв будет полезен.
твой
стиль: Не платят зарк
07.01.2023
Работал. у них промоутером. […] […] фирма. Эти тв... пользуются тем что человеку может срочно нужна подработка, из за этого может сразу не раз познать обман. А он очевиден! Якобы платят не за работу, а за выпрошенные у людей личные контакты. Что бы потом эти дол..... Звонили и навязывали их ср.... потолки. Но по факту ни за что не платят естественно. Просто уже оставляет сомнения эта фирма в принципе! Ведь не одна нормальная организация не будет так агрессивно навязывать свой услуги :) Ведь в нормальную фирму люди сами идут:).
яндекс:
Пытаюсь работать в Яндекс такси грузовом (малый кузов )
05.01.2023
Копеечные тарифы ) в такси заработаешь только Яндексусмешно ребята за такие цены с такой ценой на бензин (Яндексу 18,1%+ парку 3 5%) позор у вас и так нет конкурентов вы грабите бедных мужиков таксистов и их семьи.
Брикмен : Компания обманщиков
04.01.2023
Компания обманщиков по продаже не качественного стройматериала
Неофициальное оформление, обманывают работников и клиентов. Руководитель неодыкватный и жадный. Менеджеры лентяи и стараются обмануть клиетов и навариться по полной.
Вкуснолюбов
04.01.2023
Я работала 2 месяца по факту, но в трудовой указали 2 недели, долго происходило как оформление на работу так и увольнение, писала около 6 заявление исправляя по 1 слову каждый раз.
Директор просто ужас, грубая, необразованная кричит без разбора, пьёт вместе с менеджером и поваром прямо на работе за варочной плитой.
Блины часто со списаных продуктов готовятся, или из тех что могли упасть на грязный пол и обратно положить в контейнер это норма, никто работать не хочет, поэтому всё выгружается на новеньких, я работала и за кассой и вместо поваров, готовила супы, делала напитки, работала за менеджера выполняла её обязанности в течении дня.
Самое лучшее это то что за рабочую смену 13 часов нельзя покидать кассу, ни в туалет, ни обед, надо просить чтобы повара заменили тебя пока ты бежишь в туалет или кушаешь, но повара не умеют работать на кассовом аппарате.
Поэтому приходится либо не есть совсем, либо забивать на то что за кассой никого, а потом получать от директора за то что касса пустая. Убираться, работать с документами, стоять на ногах 13 часов, принимать товары, носить тяжести и это все за 1400 рублей за смену, при том что с тебя ещё и спишут не за твои косяки. Оплата на карту и наличной на руки, премию можно не ждать.
При увольнении были угрозы от директора а.д. о том, что уволит по статье и больше нигде устроиться официально не смогу, при том что ни одного нарушения за мной не числилось. Люди от туда бегут.
WildBerries
03.01.2023
Вы конченые просто [...], [...] сидящие там сверху, как же я вас [...] ненавижу. Вся ваша фиолетовая экосистема, назовём её так, работает по принципу "моя хата с краю", и это проявляется абсолютно [...] во всём. Вы реально поназывали на склад половину населения Краснодара, а затем удивляетесь почему [...] не хватает тсд с батарейками, что нормальным людям приходится стоять мало того что в этой вонючей [...] очереди нюхая подмыхи впереди стоящих, так ещё и ждать пока кто то сдаст свою Тэху чтобы затем её попытаться урвать от остальных? Дальше больше, вам допёрло что 130 руб за обед раз в смену это жирно и теперь го платить 80 за суп+100 за гарнир+около сотки за мясо и 80 за салат и по итогу у тебя выходит на этот "комплексный обед" 300 400 рублей в среднем, кстати если ты не смог осилить свою трапезу то будь ласков соскреби всё вилочкой в мусорное ведро, ведь наши мойщицы теперь этим не занимаются [...], одна пиZда уже умудрилась наорать на меня да и пошла ты [...] со своим вышестоящим руководством. Наживаетесь на всём [...]. Построили просто слабейшие мезонины где любая полка, полы ломается в хлам куда не наступи и соответственно [...] все вещи падают на нижние этажи. Но вам же [...] не правда ли? А реально, [...] когда любезный господин сборщик уплатит за всё 500 рублями из своего кармана за то что не находит вещи. Мразоты [...] а затем вы удивляетесь почему вещи доходят убитыми до покупателей? Ах да, точно, ахахах, как же я мог забыть! Вы, мерзкие ублюдки, придумали систему разделения ответственности за товар, который обрабатывали все люди от приёмки до сортировки. Т.е. пикаешь такой стол за 10тыщ например, он приходит угандошеный а с тебя потом снимут косарь за то что ты его собирал. [...] премию нобеля этому [...] который всё это придумал, Желаю Вб скорейшего банкротства, тупой клоповник, который всё никак не может откинуть копыта.
бест
клиник: Негативный опыт
01.01.2023
Руководство данного учереждения не имеет понятия о ведении работы мед клиники Половина пациентов отсеиваются на этапе регистратуры из за полного кретинизма сотрудников оной .о соблюдении каких либо элементарных сан эпид правил речь не идёт.Открыли по соседству в торговом комплексе кт кабинет ни у одного из врачей нет дозиметра ,что уж тут говорить о радиационной безопасности пациентов.Зар плату считают сами и дают в конверте ,сумма как правило не совпадает с фактической Схем обмануть сотрудника там много.Директор в основном живёт в мире фантазий.Все свои финансовые оплошности компенсирует за счёт сотрудников ,путём не доплат.
Аскона
31.12.2022
Зарплаты невероятно н зкие. Есть шанс продать товары с большой премией, благодаря им выходит зп 30000. Если нет таких продаж, то получишь мизер. Если у тебя будет клиент на большую премию, сразу попытаются порвать твои любимые коллеги) Будут лезть в общение и стараться сделать так чтобы покупатель сорвался. Если надумали здесь работать, пресекайте это на корню.
Я одной надавала пи.дюлей возле магаза. И ее попуститило. Но вот директору и ее приближенным не надаешь. В итоге совет ищите другую работу. Хуже шараши невозможно представить. ’
Озон:
Отработал месяц бесплатно.
30.12.2022
Платить не хотят. Кормят завтраками. Обман. Обходите стороной эту вакансию.
Аптечная
сеть Вита
29.12.2022
Отдел развития Краснодар. Категорически не рекомендую к трудоустройству!
1. Премию за подписанный объект могут выплатить, а могут и нет. Так же поступают и с арендодателями. Репутация, в городе у виты уже плохая.
2. Абсолютное не понимание рынка Краснодара. Согласовывают лучшие объекты только с большой скидкой. Из разряда объект за 100 000 рублей. Согласуют за 60 000 руб. Объект за 126 000 руб. За 80 000 руб. Могут отказаться от объекта, если им не дают эксклюзив. Ваши объекты будут уходить другому ритейлу.И так до бесконечности.
2. По договору не двигаются вообще, подписывают только на своих условиях.Юристы могут прислать протокол разногласий к договору ардд на 23 страницах.
3. Штраф предусмотрен абсолютно за все. Не сдал отчет гсм вовремя 5000 руб., неточность в презе 5000 руб., не подписал объект 5000 10 000 руб. и т.д. лишь бы не платить. От оклада будете получать 20 000 руб, не более.
4. Текучка из менеджеров развития страшная по всем регионам! Люди не держатся. Заработать здесь нельзя, шаг в лево шаг в право расстрел.
5. На собеседовании озвучивают один оклад, по факту часть из него будет премией, которую платить вам не будут под любым предлогом. Руководство в Самаре знает только методы палки, любой рабочий момент превращают в катастрофу вселенского масштаба. Руководитель в Краснодаре просто исполнитель, которая будет делать все, что ей скажут. Вам не выплатили премию за подписанный объект? Будет игнорировать все связанные с этим письма и вопросы, ответа не дождётесь. Территорию которой руководит не знает.
Не тратьте свое время на данную компанию!
Геогранди:
Агрессивное поведение
28.12.2022
Не могут нормально разъяснить должностные обязанности, которые под конец работы будут требовать. А если не соглашаешься выполнять не свою работу, то в агрессивной форме принуждают выполнить. Какой то человек, который не захотел представиться, толкнул в дверь на выход, там такая страшная лестница, что если упадёшь, уже не поднимешься. После этого пытался ещё пойти за нами. Непонятно зачем. Такого бы может не было бы, если бы они не были пьяны. И у них была бы хоть какая то человечность.
Trade Lock
28.12.2022
Абсолютно, совершенно точно не рекомендую! Работы очень много, зарплата только кажется неплохой, на самом деле она не стоит потраченных нервов и сил.
Зарплата серая. Фирма, как и положено, каждые 3 года меняет название, так что если планируете декрет – беременейте вовремя чтобы не остаться безработной))). В дни отгрузки будете задерживаться практически всегда. Давайте сразу поясню: мрк менеджер по работе с клиентами, рм – региональный менеджер. На каждой территории их двое рм (в полях по идее) и мрк (в офисе), Говоря о работе мрк помощи вы не дождетесь ни от товарок, ни от своего РМа, даже если вы только пришли и нифига ещё не умеете. Если кто то из мрк отсутствует, её заменяет не ответственный регионал, который ведет эту территорию, даже если он на месте, а другая мрк и пофигу что у каждой своей работы полно. Программа срм тупит дико, накладные с резервами слетают через неделю, товара не допросишься с резервов, заказ с московского склада делается аж за 2 недели и то не факт что все дадут. Отдельного сотрудника на заказы с мск кстати нет, одной рукой клиентов отгружай, другой заказ формируй и не забывай брать трубку когда звонит телефон, а он звонит постоянно. И СМАРТы! Вам будут рассказывать что они вам везде потом пригодятся (спойлер: нигде, даже если в дальнейшей карьере вы с ними столкнетесь, их ставит руководитель, а никак не менеджер сам себе). Их терпеть не могут все, но если хотите быть на хорошем счету директору заливайте что это самая полезная в мире штука. Кстати, то что пишут про любимцев правда! У одного план годами не растет и молодец, а второму в принципе как будто не нужно в командировки ездить (хотя его прямая обязанность), оба годами в фирме, оба занимались обучением стажеров а элементарно сделать что то в программе, хотя бы резервы подгрузить то ли не могут, то ли считают ниже своего достоинства.
ООО Рент:
Не выплачивают зарплату. Кидают сотрудников
28.12.2022
Сплошные минусы!
Официально не устраивают,поэтому отработал там вы зарплату не получите!
Не будьте [...] и её идёте в рабство к этим не добросовесным работодателям! Когда им от тебя что то нужно, они будут тебе звонить безустаннл! Как только ты им не нужен, на телефон они не отвечают.
ТК
Семёрка
28.12.2022
К людям относятся,как к скоту.Нельзя ни помыться,ни в туалет,ни покушать.На рц нет туалетов для сотрудников,ходят в поле.Мороз,дождь всё равно.Если остановился перекусить уже названивают,почему стоим.Руководство выстроило не грамотно тактику.Если бы всё было по человечески,люди не бежали,а работали.И зп платится очень интересно,разбивают на 2 раза.То есть в день зп вы ее всю не получите,а только половину,вторая половина приходит в аванс.
Велесстрой
28.12.2022
Для рабочего достоинств нету, гибнуть за копейки с приезжими с ближнего зарубежья и сербами, которые с аулов своих спустились и русский язык не понимают Недостатки:
Замануха с тарифной ставкой. Отвратная кормёжка, постоянные очереди, копеечная зарплата, работа в "дружном" коллективе с "товарищами" из стран снг, кого только не берут, таджики, киргизы, узбеки, казахи и все, как правило дикие, приехавшие с аулов деревенское быдло. В велесстрой товарищам из России не рекомендую ехать.
tomoru:
не тратьте время
27.12.2022
Прислали ссылку на Бот с тестовыми заданиями. Вошла в Бот и поняла,что уже проходила тесты на должность "Менеджера по продажам" месяцев 6 назад. Сейчас я откликалась на должность "Дизайнера" и...ТЕСТ такой же! На кой чёрт Дизайнеру проходить математический тест на проценты???? Даже время тратить не стала , хотя все ответы есть (я его уже прошла 6 месяцев назад). Полное неуважение к кандидату!
грандметаллстрой
27.12.2022
Работал в компании, обман сотрудников всех поголовно, начиная монтажниками, заканчивая инженерами и рабочими с цеха (не выплата после увольнения зп обещанной, задержки по зп и постоянные поиски "минусов" , бонусом идёт отсутствие оплачиваемых отпусков/неоплачиваемые постоянные задержки после рабочего времени/если взял больничный жди звонков с работы, что ты "обманываешь" руководство).
Всё это исходит из головы компании. Как любит говорить директор он "не лицемер" и прямолинейный человек, от части правда, потому что придётся терпеть постоянные крики/оскорбления, в любой не понятной ситуации вы становитесь виновником всех бед фирмы, просто выйдя из кабинета и закрыв за собой дверь, хотя именно ваш труд приносит доход этой фирме и позволяет ей существовать.
Итог: уходя готовьтесь, не будет выплачена зп (даже белая пол ставки, как бы смешно не было, они директору нужнее видимо), не просчитаны премии, отпускные, потрачено огромное количество времени и нервов.
Что касается работы фирмы, производство достаточно большое по меркам Краснодара. Люди периодически в фирме работают хорошие, как мастера, но на долго обычно не задерживаются, из за этого плохое качество и не организованность внутри фирмы по перемещению заказов. Заказы берутся за счёт маленькой цены за работу и сроков, всё остальное страдает. Задержки до полугода на заказы, особенно частные. Помимо этого не организованная работа внутри фирмы, что приводит к проблемам на каждом заказах, после чего страдают работники фирмы, которые становятся "козлами отпущения".
Мегафон
27.12.2022
Хотел устроиться на должность "Специалист по взаимодействию с партнерскими площадками", в итоге, по результатам онлайн собеседования hr [Г.] сказала, что я прошел в "финал конкурса", и надо заполнить анкету, с которой тоже возникли проблемы, так как она некорректно создана. В итоге, hr прислала мне на почту отказ спустя несколько дней. Даже не перезвонив, а именно написав на почту. И зачем надо было заполнять эту анкету и отнимать столько времени, когда можно было отказать после интервью.
Л'Этуаль
25.12.2022
С самого начала вам будут лить в уши информацию о том, какой прекрасный у вас будет график 2/2, зп от 35k стабильно. Но никто не скажет, что вам через 2 недели будут ставить подработки без согласования, выдергивать с ваших выходных(отказы не принимаются) оставлять на ночные смены ценников, актирования товаров. Продавец консультант делает все! Разносит товар после поставки, потому что товароведы только их принимают) но не разносят. Моет полки, выставляет товар, продает, актирует, меняет ценники. Об этом конечно никто не говорит. График работы 3/1, 4/1, 5/1. Вот что вам ждёт ! Если по какой то причине не вышел один из сотрудников , будь готов, что ты выдернут с твоего выходного еще и наорут из за того, что ты не можешь. Директору абсолютно все равно, что у тебя есть планы на твои выходные, что ты заболел или плохо себя чувствуешь. Выходи и все. Кстати переработки не оплачиваются, как и ночная инвентаризация. Отработав 13 часов, остаёшься в ночь считать товар, а утром у тебя рабочая смена. Вычитают за все. Всегда на стороне клиента, даже если он не прав. Компания летуаль, не только зарабатывает на покупателях, но и на своих сотрудниках. Вычитая с них за украденный товар, просрочку и штрафы. Каждый день новые правила, которые нигде не прописаны. Абсолютно не ценят сотрудников, которые приносят им деньги. Не советую сюда идти.
Краснодарский
завод котельного и энергетического оборудования
24.12.2022
Офисы ооо кзкэо когенерация и её Торгового дома «югсп» расположены по одному адресу: г. Краснодар, ул. Дальняя 39/5, 7 этаж, кабинеты 706, 707. В этих офисах вообще нет окон, поэтому ты дневной свет видишь только во время обеденного перерыва. Через 5 дней мне заплатили проценты от продаж в размере 1500 рублей (ни в чём себе не отказывай).
FreeVape: Будет для меня опытом!
Первая неделя стажировочная,(Работодатель,объясняет это тем,что в первую неделю дают работнику определиться подходит ли им эта работа или нет, и подходишь ли ты работодателю.Если по своей инициативе ты уходишь то не оплачивают).С первого дня попросили оставаться на 2 часа переработки,обещая их потом оплатить.Стажеров используют по максимуму,после недели работы говорят Вы нам не подходите,при мне лично стажеров так убирали,всему на работе обучаешься сам!(нет наставников),нет конкретного задания что должен выполнять,у товара нет привязанного места,бегаешь по складу и ищешь,а в итоге товара уже давно как нету,только в базе он числится,половину товара не соответствует действительности.Отработав 4 дня,пришел на пятый рабочий день,отработав пол дня,позвали в кабинет и сказали,что в Ваших услугах больше не нуждаемся,не оплатив ни одного рабочего дня и не одного часа переработки. Хэд Хантер отзыв мой не пропустил,ссылаясь на то что это клевета,но поверьте это Правда!В общем,если хотите бесплатно поработать Welcome!
ООО
"АЛТИМА "
22.12.2022
Работал на складе, отвратительное место, все скопировано со складов красного и белого где я работал довольно долго, только хуже в разы. Чёрное оформление, отпуска нет, выходных государственных нет, зарплата наличными на кассе, обед 10 минут, 3 перекура по 10 минут в день , график 6/1 принудительные сверхурочные рабочие дни с 8 утра до 23 вечера постоянно на ногах в движении, попробуешь отказаться уволят без зарплаты. Половина тсд тормозят, а это минус зарплата, весь склад в камерах но вычислить кто разбил товар они не могут, платят невиновные.
Для такого графика зарплаты очень низкие, в том же кб аналогичные суммы зарабатываются при графике 2 через 2, а не за 25 смен 300 часов за месяц как тут.
Из за вышеперечисленного, в особенности максимально идиотского графика работы атмосфера там в коллективе соответствующая, куча алкашей, найти работников не могут и логита такая раз к нам не идут люди, то те кто есть будут работать в два раза больше.
Партнёры
права: Списание долгов
22.12.2022
Очень низкая мотивация
Текучка кадров из за низкой оплаты труда
Неофициальное трудоустройство
Отношение руководителя к сотрудникам
Остались должны мне денег
Качество Лидов очень низкое, дозвон на каждый пятый лид, из ста Лидов 10 анкет, 2 договора
Зарплата мко 25, мпп 30, сопровождение 30 35
Конверсия маленькая
Люди уходит в другие компании.
ТК
Эффективность (ИП Меликян Андроник Левонович): Ничего общего с тренинговой
компанией, обычная секта
19.12.2022
Преимущества: Преимущества только в опустошении кошелька Недостатки: Даже не знаю как их назвать! Представляются наставниками, инвесторами, маркетологами, коучами, энергопрактиками. Их команда вербует людей на сайтах знакомств, различных мероприятиях.
Выглядят очень неопрятно, рассказывают о роскошной жизни, о своей недвижимости за границей. Но на деле полнейшая постановка. Непонятный сайт, созданный на тильде за час обещает вам невероятные результаты. Но на деле ничего внятного вы не получите, будете только оплачивать эти курсы, а потом и вовсе все свои деньги будете отдавать в эту компанию.
По началу все радужно, они втираются в доверие, хвалят вас, потом когда человек расплывается , начинают ими манипулировать. По итоге просто ищут дурачков, которые за них будут разводить людей на бабки.
Лесдон
19.12.2022
Если вы хотите попасть в дурдом то это сюда, сотрудники подхалимы все, все на друг друга стучат и собирают сплетни. Зарплату задерживают всегда. Всем этим правят два армянина самодура, которые не могут договориться между собой. Придумывают у себя в голове свои обязанности. не платят от слово СОВСЕМ!Водители работают на одном авансе, остальное не выплачивают. Это самая худшая организация в мире. Находяться в Краснодаре в Ростове и Крыму. Сейчас открыли новую организацию Брус Бери. обходите их стороной.
ПроДокторов
18.12.2022
Зарплата низкая. Работа нестабильная. Как минимум нескольких сотрудников заманили обещанием хороший условий. А потом киданули, так как они типа не соответствовали высокому уровню их конторы. Коллектив крыс,одни докапывания от руководства, что мало работаешь. Надо сильнее развести. Контора занимается мошенничеством с отзывами, все построено на шантаже,даже здесь один из руководителей написал отзывы, чтобы их шарага не загнулась. Карьерного роста нет, давление на работников высокое. Задачи ставят непомерные. Хамство является нормой. Кто хочет выноса мозга и временной работы милости просим.
Гольфстрим
Электро
18.12.2022
Начну с того, что организация стесняется себя и объявления о вакансиях вывешивает на том же hh.ru под чужими именами. После отзыва на вакансию вам звонят и обещают золотые горы. Обещают оплачивать аммортизацию авто, топливо и, соответственно, за заявки.
Присылают доставкой инструменты и форменные рубашки, далее начинается работа. Каждую заявку необходимо оформить в приложении на планшете, заполнить все проводимые работы и подписать. В каждой заявке есть отдельная стоимость для видов работ, выезд в городе и за пределы города и прочее. Самый прикол заключается в том, что, что бы ты там не заполнял, что бы ты ни делал, это не оплачивается. Тебе просто заплатят за это 200 р. и все.
Существует еще такой прикол, что если ты едешь до заявки больше 150 км в одну сторону, то тебе за это якобы доплачивают 1500 р., но это зависит от желания сидящего в Москве васи по имени [А.] [Б.] которому нужно еще отдельно написать, что ты далеко едешь. [В.] проверит твой маршрут по яндексу и скажет, что ты проехал 149 км, поэтому денег ты не получаешь, а получаешь ушатанную машину, но заправленную по топливной карте.
В организации существует система штрафов, каждый день какой нибудь скучающий в Москве менеджер придумывает, за что тебя оштрафовать, а ты должен им все время писать оправдания, почему у тебя не нужно отбирать 1000 2000 р. в день, так как тебе платят в день 200 р. Оштрафовать могут просто если кому то не понравится, что ты что то спросил.
Зарплата у них считается так 4500 р./месяц на авто, 100 литров по топливной карте, минимальная зарплата., а остальное уже премиальные, которые можно отбирать как хочется или вообще не платить. В итоге приходит аванс 6000 р. и зарплата 19000 р, если тебя не оштрафуют.
Более скотского отношения к работникам еще не встречал, советую вообще не связываться с этой организацией.
Краснодарский
завод котельно-энергетического оборудования: ооо кзкэо когенерация
18.12.2022
Не советую работать в Краснодарском заводе котельно энергетического оборудования ооо кзкэо когенерация (её же компании Торговый дом «югсп» и ооо «юг газстройпроект»), т.к. компания грубо нарушает трудовое и налоговое законодательство, не оформляет новых сотрудников в соответствии с тк рф и не платит за них налоги, а также обманывает с заработной платой. Компания оформляет новых сотрудников по договору оказания услуг на другие компании, которые принадлежат ооо «кзкэо «когенерация», чтобы уклоняться от уплаты налогов.
в компании нет наставничества и адаптации новых сотрудников. Как сказали в компании, новые сотрудники, придя в компанию, должны сразу же рвать и метать, чтобы зарабатывать. При этом, на обучение новых сотрудником у компании времени нет, поэтому ты сам будешь всему самостоятельно обучаться и сам будешь искать обучающий материал.
в компании не говорят точно мотивацию, и поэтому ты не может заранее планировать уровень своего дохода. Проценты от продаж компания полностью не выплачивает, тем самым обманывает менеджеров по продажам. Потом, при получении заработной платы, ты удивляешься, что получаешь меньше, чем продавцы в Магните или Пятёрочке. Уровень дохода, указанный в вакансии, не соответствует действительности. Не удивительно, что в компании большая текучка менеджеров по продажам, вплоть до того, что перед моим приходом на работу, были уволены или уволились все менеджеры по продажам Торгового дома «югсп», вплоть до руководителя отдела продаж.
в компании ничего не делается, чтобы ты мог реализовать свой потенциал, развиваться и достойно зарабатывать. Тебе в любой момент, могут сказать, что ты больше в компании не работаешь и можешь быть свободным, тем самым ты потеряешь время и откажешь в работе более достойным компаниям.
После месяца работы и не оформления в соответствии с тк рф, коммерческий директор ооо кзкэо когенерация, он же руководитель отдела продаж Торгового дома «югсп», сказал мне, что я больше в компании не работаю и могу быть свободным. Проработав месяц по договору оказания услуг с ооо «юг газстройпроект», мне заплатили наличными только оклад 25000 рублей и потом просто сказали, что не хотят со мной больше работать. При том, что у меня за отработанный месяц были продажи. Проценты от продаж мне не заплатили.
Грандметаллстрой:
Не платят зарплату
16.12.2022
Проработал 2 мес в этой фирме. Все заказы просрочены, частные или на юр.лицо крупные объект. Снабжение хромает, как и проектный отдел. Зарплату задерживают , инструмент и рабочий персонал на износ, командировки вахты. с хорошей работы люди не бегут. На работу берут всех подряд , со статьей, пьяниц.
Не хотят платить зарплату за объем работ,хотя на собеседовании и в объявлении указано,что оплата 2раза в месяц по результатам выполненных работ.
Проводили работы в Крыму, в связи с обрушением моста, бригада приняла решение самостоятельно провести эвакуацию, приостаноили проведение работ, и в том числе в связи с задержкой оплаты ( работали на износ , без выходных ).
Уходя с работы , согласовали, по окончанию проекта, с нами будет расчет. По итогу бесконечные обещания ( наберите, приезжайте в офис ). С нашей стороны была готовность приехать в офис за наличкой. Со стороны работодателя качели . Тоже самое с начальником цеха.
Думаю стоит обращаться в прокуратуру ,до дальнейших выяснений обстоятельств! ( Есть переписка в вацапе, в качестве доказательства,где озвучено и описана сумма вознаграждения ).
За месяц работы получил на руки 45 000 рублей , остаток по выполненным работам более 50 000 ( так как приняли решение дальше не сотрудничать , сами предложили оплатить нашу работу по минимальному прайсу 19 500 р , грубо говоря с нашей стороны компенсация за то что ушли , согласованно, не потерялись и не пропали , а ушли потому что обещания со стороны работодателя не выполнены) .
Неометрия
16.12.2022
Непорядочная компания! Позвонила Евгения Шкляр (руководитель по подбору персонала) с предложением выполнить тестовое задание на вакансию маркетолог аналитик. Я его сделала в поставленный срок, потратив 2 вечера. Далее тишина, через пару дней я написала когда ждать ответа и hr отвечает: спасибо за потраченное время, мы не готовы пригласить. Ок, пишу: дайте мотивированный отказ с указанием ошибок, на что получаю ответ: принято решение отменить вакансию. Резюме: [censored] для соискателя, а для работодателя эти отчеты для галочки. Промониторив эту вакансию очень часто выставляется. На момент отказа вакансия была активная. Очень насторожило прям уговаривала сделать эту работу с дедлайном. Делайте выводы, соискатели, тратить свое время в пустую или нет.
ПроДокторов
16.12.2022
Проработал несколько месяцев. Панибратское отношение со стороны руководителя отдела продаж. Может прицепиться из за любой мелочи. Обучения не было и на момент увольнения тоже нету, хотя компания такая большая. Вместо обучения заставляют посмотреть сайт и рассказать чего я узнал. Иногда то, что узнаю я, не совпадает с тем, что хотят они. Может и не вся компания такая, но отдел продаж явно нуждается в апгрейде руководителя. Убрать голову и посмотреть что будет.
интернет
журнал "Афиша Краснодара": Если вы не уважаете себя то это работа для
вас
Работа 24/7. Ты должен быть всегда на связи, и подстраиваться под настроение и хотелки начальства. В этой компании переработки и унижения это базис корпоративной этики. Кем бы ты тут не работал, ты будет слушать что ты отвратительный сотрудник, и всё делаешь ужасно. Начальство не уважает сотрудников, платит гроши. За работу реально целый день и рано утром и до полуночи ты будешь получать 500 рублей в день. Пожалуйта люди прошу вас одуматься и не в коем случае не работать под руководством Начальницы б.е. Она не умеет ничего объяснять, ставит тз голосовушками в вотсапе, требует от тебя понимания с полуслова и чётких выполнений дедлайнов, выписывает штрафы,а сама как сотрудник срывает все сроки, задерживает зарплату, не предупреждает когда снижает тебе зарплату. У неё долг перед бывшими сотрудниками под 100к.Это самая худшая работа. Работать там можно только если вынеопытный сотрудник и хотите завести связи с творческими\бизнес людьми города. И то не факт что у вас получится.
https://antijob.net
17.01.2023
Компания Аэродинамика (Аэропорт Пашковский Краснодар) это шарашкина контора. Начиная с собеседования уже становится понятно, что эта организация глубоко несерьёзная, несмотря на ответственную сферу деятельности транспортная безопасность. Девушка, находящаяся в кабинете с табличкой "Дирекция по персоналу" и проводящая собеседование кандидатов, далеко несведущая в вопросах трудоустройства. Не может ответить на конкретно задаваемые вопросы кандидатом относительно срока стажировки (то ли три, то ли четыре месяца), прописанной заработной платы в договоре и т.д. Что значит, три или четыре месяца ? Это что, стажировка может длиться вечно, так что ли? Прописан ли срок стажировки в договоре неизвестно ей самой. Причём при постановке конкретного вопроса, касаемого трудового договора делает недовольное лицо, типа я вам всё рассказала, а вам чего тут ещё нужно?))). Видимо посадили в этот кабинет какого то человека, далёкого от познаний о трудоустройстве, дали список дежурных вопросов. Такого качества собеседование говорит о низкой организации трудовой деятельности этой компании, также о постоянной текучке кадров и нездоровой обстановке в рабочем коллективе. Не рекомендовал бы устраиваться на работу в эту организацию.
11.01.2023
В объявлении о вакансии пишут ооо Азия Тайрс. На самом деле этой компании давно нет, ее поглотила ооо Шина Трейдинг, а которую вас и оформят. Также там ип Симанков, ооо Эклейн. Компании постоянно открываются и делается слияние с другими. Испытательный срок без оформления, у всех по разному у кого месяц, у кого три. Потом договор, но в договоре прописано ещё два месяца испытательного. Т.е. после фактического прохождения испытательного срока вас могут ещё два месяца уволить за три дня. Зарплата половина чёрная, налом. При увольнении сделают все чтобы не выплатить ее. У компании два директора Жиров и Симанков, они контролируют работу всех кроме бухгалтерии. Поэтому все работники кроме бухгалтерии получают хорошую зп имеют премии и привелегии при отпуске и больничном. В бухгалтерии командует Кадцина Наталья Алексеевна, мразотная бабенка. Она аутсорсинг, о чем умалчивает на собеседовании, а на прямой вопрос отвечает нет я тут работаю?! Ведёт она по ее словам 60 фирм ( в них входит Ангажемент мебельная фабрика) с головой у неё беда. Приходит в офис и начинает на всех орать от бухгалтеров до директоров. Директора держат ее по своим причинам и им все равно что вся бухгалтерия разбежится и что она там творит. Первое время неделю две она вам поулыбаться, на большее ее не хватит. Хабалка, быдло ужасное орет, оскорбляет, переходит на личности, говорит что хочет ударить по башке, разговаривает только матом! Ещё у неё принцип нагрузить работой так чтобы человек задерживался, выходил в выходные, работал без обеда. Если работник отказывается то увольняет. У компании принцип не Просите прибавки! Мы сами увидим дадим! Но конечно упорно делают вид что не видят))) директор Симанков бегает выискивает ошибки, клиенты оплатили не на тот счёт сразу же бежит Кто виноват клиенты или бухгалтерия?! Но в любом случае виноваты вы! Надо им говорить куда платить! Другой директор Жиров ни во что особо не вникает , но любит посидеть на диване и подслушивать. Вообще в компании ничего говорить нельзя, есть шестёрки которые ради премии побегут и все доложат руководству, например менеджер Сергей. Его там за этим и держат уже три года. Про деятельность компании и учёт бухгалтерии: работы очень много, раньше работала одна бухгалтер с зп 35000, не справлялась, Наталья Алексеевна не приходила в офис вообще и соответственно ничего не проверяла. Накопилось очень много за прошлые года. Теперь глбух на аутсорсинге приходит раз в неделю орет и матом требует чтобы все было восстановлено. Я работая там бухгалтером просила за это доплаты, за что и была уволена. Просто поставлена перед фактом, что мне надо написать заявление потому что за моей спиной нашли замену. По хорошему эти люди договариваться не умеют, считают своих сотрудников роботами и рабами. Бухгалтерия имеет особые условия в отличии от других работников. Например, если отпросился отработаешь, даже 30 мин, на обед лучше не ходить, в больничный работать из дома, либо так же отрабатывать. Но само главное это конечно хамское отношение, ужасное быдляцкое поведение, оскорбления так называемого главного бухгалтера. И она будучи на аутсорсинге даже не знает сколько и какую работу выполняют бухгалтера, даже не знает как зайти банк клиент. Зато требовать очень любит. 10 раз подумайте прежде чем идти в данную шарагу, которая даже называется не ооо Азия Тайрс как они пишут в объявлении.
10.01.2023
Начнём с трудоустройства : берут с улицы без образования, продают корочку потом полгода долбит дс экзаменами, ждёт благодарности в денежном эквиваленте, график не как говорят день ночь два выходных , а как им удобно. Отпуск только когда они захотят а не через год. Вечная попытка обсчитать в зп. Всё орут матами прям в рацию , как на […] принуждают нарушить а потом сами же тебя штрафуют. Есть такой персонаж как ревизор [А.] который для галочки заставляет забирать талоны безопасников, как в сталинские времена надо выполнить норму, хотя сам нехрена не делает, вот их и забираю по любой причине даже по симпатии. Работаете по станции по пояс в траве и масле, когда едите на подножке ветки деревьев сбивают вас, ручные стрелки ржавые перевести возможно только всем весом . Премии, безаварийка не дождетесь дс всё режет. Что бы ему больше шло. Сплошные откаты дсу от заказчиков. Работников не хватает новых не берут, наверное из за мёртвых душ.
10.01.2023
Отношение в начале работы было нормальное, устроилась работать 5/2,сказали что буду получать 1500р в день, поитогу когда уволилась мне сказали, что ты же работала 9 часов в день, а бармены которые работают 4/4 с 7 утра до 10 вечера, новечки как раз и заробатывают 1500р в день, поитогу я зарабатывала дай бог рублей 700 в день, думая что зарабатываю 1500,хотя об этом мне не кто не говорил в начале устройства в офисе, работала я на улице коммунаров, отношение сотрудников хамское, более менее нормальные админы, но сменщицы это отдельные крысы которые уже привыкли друг к другу и когда ты новенький тебя будут гнобить по всякой ерунде, говорить под руку, хамить прям перед гостями которые заказывают еду, ты работаешь, а они [censored] под руку, причём иногда матом, это ещё ладно, повориха которая там работает 4/4, конченная [...] которая облажила [...] только зато,что я не правельно выставила блины на ветрину, хотя меня некто этому не учил.
Сказали ещё что научат готовить кофе, что позовут бариста, чтобы научить готовить кофе, поитогу учили сменщицы, и то как они учили, один раз показали всё.
Еда за счёт организации такая себе, но иногда было даже неплохо.
Когда увольнялась в офисе одна особа, назвала меня разочарованием года, за то, что я уволилась через месяц, из за ужасного отношения сменщиц ко мне, хотя она даже не спросила почему я уволилась, просто полила грязью.
08.01.2023
Работала в центре подбора, до прихода [Г.] [А.] в это прекрасное место было все замечательно. Из оставшихся достоинств:классный офис, хороший коллектив, Крутая столовая, зп всегда вовремя.Кто хочет может работать на удаленке, выдают компьютер и наушники
Очень интересная система расчета! До [Г.] зп выплачивалась как оклад 20700+9350 премия.Снять деньги могли только за некачественный мониторинг.Но пришел Антоша и все покатилось в ад.Начали вводить огромные штрафы и kpi, но зп не подняли не на копейку.Отслеживают каждое действие на рабочем месте, почти каждый день собрания, на которых тебе рассказывают какое ты […] но чем ближе к выплате зп они становятся «зайками» чтобы как то презентовать тебе то, что ты получишь шиш вместо зп.Господин [Г.] пришел из колл центра и делает колл центр из центра подбора. Раньше люди работали по 2 4 года, теперь увольняются десятками в месяц.Браво […] [Г.] развалил все за пол года, олень.
08.01.2023
Постоянная текучка кадров потому,что:
Есть сложившийся коллектив из постоянных "звездных продавцов" которые,подбирают себе подмастерье. Т.е. вы будете убирать магазин,чистить сыры, оформлять витрину,в общем делать всю пыльную работу. а оновной,"опытный" продавец,работающий годами будет приходить и только торговать/зарабатывать деньги. Причем этот продавец,будет сам устанавливать вам ваш график,как ему добно. Выбирая себе все прибыльные и праздничные дни. а вы,будете выходить за свою плату зв ыход в остальные дни.
На не оплачиваемой стажировке,на ваши вопросывам могут ответить вся информация в интернете...
Если "опытный/проверенный" продавец увидит в вас конкурента или,вы проявите голос,он вас просто "сольет" облив грязью перед руководством.
Руководство состоит из нескольких менеджеров,курирующих заданный округ.
Попытка поговорить с самим менеджером о том,что у них творится, безполезно.
Видимо, им так выгодно. Ревизии раз в пол года... Учитывая,что за этот период в магазине кого только не было на подменах и подработках. Не говоря уже про жуткую пересортицу.
в общем очень странный подход к логистике и кадровой политике.
Надеюсь,мой отзыв будет полезен.
07.01.2023
Работал. у них промоутером. […] […] фирма. Эти тв... пользуются тем что человеку может срочно нужна подработка, из за этого может сразу не раз познать обман. А он очевиден! Якобы платят не за работу, а за выпрошенные у людей личные контакты. Что бы потом эти дол..... Звонили и навязывали их ср.... потолки. Но по факту ни за что не платят естественно. Просто уже оставляет сомнения эта фирма в принципе! Ведь не одна нормальная организация не будет так агрессивно навязывать свой услуги :) Ведь в нормальную фирму люди сами идут:).
05.01.2023
Копеечные тарифы ) в такси заработаешь только Яндексусмешно ребята за такие цены с такой ценой на бензин (Яндексу 18,1%+ парку 3 5%) позор у вас и так нет конкурентов вы грабите бедных мужиков таксистов и их семьи.
04.01.2023
Компания обманщиков по продаже не качественного стройматериала
Неофициальное оформление, обманывают работников и клиентов. Руководитель неодыкватный и жадный. Менеджеры лентяи и стараются обмануть клиетов и навариться по полной.
04.01.2023
Я работала 2 месяца по факту, но в трудовой указали 2 недели, долго происходило как оформление на работу так и увольнение, писала около 6 заявление исправляя по 1 слову каждый раз.
Директор просто ужас, грубая, необразованная кричит без разбора, пьёт вместе с менеджером и поваром прямо на работе за варочной плитой.
Блины часто со списаных продуктов готовятся, или из тех что могли упасть на грязный пол и обратно положить в контейнер это норма, никто работать не хочет, поэтому всё выгружается на новеньких, я работала и за кассой и вместо поваров, готовила супы, делала напитки, работала за менеджера выполняла её обязанности в течении дня.
Самое лучшее это то что за рабочую смену 13 часов нельзя покидать кассу, ни в туалет, ни обед, надо просить чтобы повара заменили тебя пока ты бежишь в туалет или кушаешь, но повара не умеют работать на кассовом аппарате.
Поэтому приходится либо не есть совсем, либо забивать на то что за кассой никого, а потом получать от директора за то что касса пустая. Убираться, работать с документами, стоять на ногах 13 часов, принимать товары, носить тяжести и это все за 1400 рублей за смену, при том что с тебя ещё и спишут не за твои косяки. Оплата на карту и наличной на руки, премию можно не ждать.
При увольнении были угрозы от директора а.д. о том, что уволит по статье и больше нигде устроиться официально не смогу, при том что ни одного нарушения за мной не числилось. Люди от туда бегут.
03.01.2023
Вы конченые просто [...], [...] сидящие там сверху, как же я вас [...] ненавижу. Вся ваша фиолетовая экосистема, назовём её так, работает по принципу "моя хата с краю", и это проявляется абсолютно [...] во всём. Вы реально поназывали на склад половину населения Краснодара, а затем удивляетесь почему [...] не хватает тсд с батарейками, что нормальным людям приходится стоять мало того что в этой вонючей [...] очереди нюхая подмыхи впереди стоящих, так ещё и ждать пока кто то сдаст свою Тэху чтобы затем её попытаться урвать от остальных? Дальше больше, вам допёрло что 130 руб за обед раз в смену это жирно и теперь го платить 80 за суп+100 за гарнир+около сотки за мясо и 80 за салат и по итогу у тебя выходит на этот "комплексный обед" 300 400 рублей в среднем, кстати если ты не смог осилить свою трапезу то будь ласков соскреби всё вилочкой в мусорное ведро, ведь наши мойщицы теперь этим не занимаются [...], одна пиZда уже умудрилась наорать на меня да и пошла ты [...] со своим вышестоящим руководством. Наживаетесь на всём [...]. Построили просто слабейшие мезонины где любая полка, полы ломается в хлам куда не наступи и соответственно [...] все вещи падают на нижние этажи. Но вам же [...] не правда ли? А реально, [...] когда любезный господин сборщик уплатит за всё 500 рублями из своего кармана за то что не находит вещи. Мразоты [...] а затем вы удивляетесь почему вещи доходят убитыми до покупателей? Ах да, точно, ахахах, как же я мог забыть! Вы, мерзкие ублюдки, придумали систему разделения ответственности за товар, который обрабатывали все люди от приёмки до сортировки. Т.е. пикаешь такой стол за 10тыщ например, он приходит угандошеный а с тебя потом снимут косарь за то что ты его собирал. [...] премию нобеля этому [...] который всё это придумал, Желаю Вб скорейшего банкротства, тупой клоповник, который всё никак не может откинуть копыта.
01.01.2023
Руководство данного учереждения не имеет понятия о ведении работы мед клиники Половина пациентов отсеиваются на этапе регистратуры из за полного кретинизма сотрудников оной .о соблюдении каких либо элементарных сан эпид правил речь не идёт.Открыли по соседству в торговом комплексе кт кабинет ни у одного из врачей нет дозиметра ,что уж тут говорить о радиационной безопасности пациентов.Зар плату считают сами и дают в конверте ,сумма как правило не совпадает с фактической Схем обмануть сотрудника там много.Директор в основном живёт в мире фантазий.Все свои финансовые оплошности компенсирует за счёт сотрудников ,путём не доплат.
31.12.2022
Зарплаты невероятно н зкие. Есть шанс продать товары с большой премией, благодаря им выходит зп 30000. Если нет таких продаж, то получишь мизер. Если у тебя будет клиент на большую премию, сразу попытаются порвать твои любимые коллеги) Будут лезть в общение и стараться сделать так чтобы покупатель сорвался. Если надумали здесь работать, пресекайте это на корню.
Я одной надавала пи.дюлей возле магаза. И ее попуститило. Но вот директору и ее приближенным не надаешь. В итоге совет ищите другую работу. Хуже шараши невозможно представить. ’
30.12.2022
Платить не хотят. Кормят завтраками. Обман. Обходите стороной эту вакансию.
29.12.2022
Отдел развития Краснодар. Категорически не рекомендую к трудоустройству!
1. Премию за подписанный объект могут выплатить, а могут и нет. Так же поступают и с арендодателями. Репутация, в городе у виты уже плохая.
2. Абсолютное не понимание рынка Краснодара. Согласовывают лучшие объекты только с большой скидкой. Из разряда объект за 100 000 рублей. Согласуют за 60 000 руб. Объект за 126 000 руб. За 80 000 руб. Могут отказаться от объекта, если им не дают эксклюзив. Ваши объекты будут уходить другому ритейлу.И так до бесконечности.
2. По договору не двигаются вообще, подписывают только на своих условиях.Юристы могут прислать протокол разногласий к договору ардд на 23 страницах.
3. Штраф предусмотрен абсолютно за все. Не сдал отчет гсм вовремя 5000 руб., неточность в презе 5000 руб., не подписал объект 5000 10 000 руб. и т.д. лишь бы не платить. От оклада будете получать 20 000 руб, не более.
4. Текучка из менеджеров развития страшная по всем регионам! Люди не держатся. Заработать здесь нельзя, шаг в лево шаг в право расстрел.
5. На собеседовании озвучивают один оклад, по факту часть из него будет премией, которую платить вам не будут под любым предлогом. Руководство в Самаре знает только методы палки, любой рабочий момент превращают в катастрофу вселенского масштаба. Руководитель в Краснодаре просто исполнитель, которая будет делать все, что ей скажут. Вам не выплатили премию за подписанный объект? Будет игнорировать все связанные с этим письма и вопросы, ответа не дождётесь. Территорию которой руководит не знает.
Не тратьте свое время на данную компанию!
28.12.2022
Не могут нормально разъяснить должностные обязанности, которые под конец работы будут требовать. А если не соглашаешься выполнять не свою работу, то в агрессивной форме принуждают выполнить. Какой то человек, который не захотел представиться, толкнул в дверь на выход, там такая страшная лестница, что если упадёшь, уже не поднимешься. После этого пытался ещё пойти за нами. Непонятно зачем. Такого бы может не было бы, если бы они не были пьяны. И у них была бы хоть какая то человечность.
28.12.2022
Абсолютно, совершенно точно не рекомендую! Работы очень много, зарплата только кажется неплохой, на самом деле она не стоит потраченных нервов и сил.
Зарплата серая. Фирма, как и положено, каждые 3 года меняет название, так что если планируете декрет – беременейте вовремя чтобы не остаться безработной))). В дни отгрузки будете задерживаться практически всегда. Давайте сразу поясню: мрк менеджер по работе с клиентами, рм – региональный менеджер. На каждой территории их двое рм (в полях по идее) и мрк (в офисе), Говоря о работе мрк помощи вы не дождетесь ни от товарок, ни от своего РМа, даже если вы только пришли и нифига ещё не умеете. Если кто то из мрк отсутствует, её заменяет не ответственный регионал, который ведет эту территорию, даже если он на месте, а другая мрк и пофигу что у каждой своей работы полно. Программа срм тупит дико, накладные с резервами слетают через неделю, товара не допросишься с резервов, заказ с московского склада делается аж за 2 недели и то не факт что все дадут. Отдельного сотрудника на заказы с мск кстати нет, одной рукой клиентов отгружай, другой заказ формируй и не забывай брать трубку когда звонит телефон, а он звонит постоянно. И СМАРТы! Вам будут рассказывать что они вам везде потом пригодятся (спойлер: нигде, даже если в дальнейшей карьере вы с ними столкнетесь, их ставит руководитель, а никак не менеджер сам себе). Их терпеть не могут все, но если хотите быть на хорошем счету директору заливайте что это самая полезная в мире штука. Кстати, то что пишут про любимцев правда! У одного план годами не растет и молодец, а второму в принципе как будто не нужно в командировки ездить (хотя его прямая обязанность), оба годами в фирме, оба занимались обучением стажеров а элементарно сделать что то в программе, хотя бы резервы подгрузить то ли не могут, то ли считают ниже своего достоинства.
28.12.2022
Сплошные минусы!
Официально не устраивают,поэтому отработал там вы зарплату не получите!
Не будьте [...] и её идёте в рабство к этим не добросовесным работодателям! Когда им от тебя что то нужно, они будут тебе звонить безустаннл! Как только ты им не нужен, на телефон они не отвечают.
28.12.2022
К людям относятся,как к скоту.Нельзя ни помыться,ни в туалет,ни покушать.На рц нет туалетов для сотрудников,ходят в поле.Мороз,дождь всё равно.Если остановился перекусить уже названивают,почему стоим.Руководство выстроило не грамотно тактику.Если бы всё было по человечески,люди не бежали,а работали.И зп платится очень интересно,разбивают на 2 раза.То есть в день зп вы ее всю не получите,а только половину,вторая половина приходит в аванс.
28.12.2022
Для рабочего достоинств нету, гибнуть за копейки с приезжими с ближнего зарубежья и сербами, которые с аулов своих спустились и русский язык не понимают Недостатки:
Замануха с тарифной ставкой. Отвратная кормёжка, постоянные очереди, копеечная зарплата, работа в "дружном" коллективе с "товарищами" из стран снг, кого только не берут, таджики, киргизы, узбеки, казахи и все, как правило дикие, приехавшие с аулов деревенское быдло. В велесстрой товарищам из России не рекомендую ехать.
27.12.2022
Прислали ссылку на Бот с тестовыми заданиями. Вошла в Бот и поняла,что уже проходила тесты на должность "Менеджера по продажам" месяцев 6 назад. Сейчас я откликалась на должность "Дизайнера" и...ТЕСТ такой же! На кой чёрт Дизайнеру проходить математический тест на проценты???? Даже время тратить не стала , хотя все ответы есть (я его уже прошла 6 месяцев назад). Полное неуважение к кандидату!
27.12.2022
Работал в компании, обман сотрудников всех поголовно, начиная монтажниками, заканчивая инженерами и рабочими с цеха (не выплата после увольнения зп обещанной, задержки по зп и постоянные поиски "минусов" , бонусом идёт отсутствие оплачиваемых отпусков/неоплачиваемые постоянные задержки после рабочего времени/если взял больничный жди звонков с работы, что ты "обманываешь" руководство).
Всё это исходит из головы компании. Как любит говорить директор он "не лицемер" и прямолинейный человек, от части правда, потому что придётся терпеть постоянные крики/оскорбления, в любой не понятной ситуации вы становитесь виновником всех бед фирмы, просто выйдя из кабинета и закрыв за собой дверь, хотя именно ваш труд приносит доход этой фирме и позволяет ей существовать.
Итог: уходя готовьтесь, не будет выплачена зп (даже белая пол ставки, как бы смешно не было, они директору нужнее видимо), не просчитаны премии, отпускные, потрачено огромное количество времени и нервов.
Что касается работы фирмы, производство достаточно большое по меркам Краснодара. Люди периодически в фирме работают хорошие, как мастера, но на долго обычно не задерживаются, из за этого плохое качество и не организованность внутри фирмы по перемещению заказов. Заказы берутся за счёт маленькой цены за работу и сроков, всё остальное страдает. Задержки до полугода на заказы, особенно частные. Помимо этого не организованная работа внутри фирмы, что приводит к проблемам на каждом заказах, после чего страдают работники фирмы, которые становятся "козлами отпущения".
27.12.2022
Хотел устроиться на должность "Специалист по взаимодействию с партнерскими площадками", в итоге, по результатам онлайн собеседования hr [Г.] сказала, что я прошел в "финал конкурса", и надо заполнить анкету, с которой тоже возникли проблемы, так как она некорректно создана. В итоге, hr прислала мне на почту отказ спустя несколько дней. Даже не перезвонив, а именно написав на почту. И зачем надо было заполнять эту анкету и отнимать столько времени, когда можно было отказать после интервью.
25.12.2022
С самого начала вам будут лить в уши информацию о том, какой прекрасный у вас будет график 2/2, зп от 35k стабильно. Но никто не скажет, что вам через 2 недели будут ставить подработки без согласования, выдергивать с ваших выходных(отказы не принимаются) оставлять на ночные смены ценников, актирования товаров. Продавец консультант делает все! Разносит товар после поставки, потому что товароведы только их принимают) но не разносят. Моет полки, выставляет товар, продает, актирует, меняет ценники. Об этом конечно никто не говорит. График работы 3/1, 4/1, 5/1. Вот что вам ждёт ! Если по какой то причине не вышел один из сотрудников , будь готов, что ты выдернут с твоего выходного еще и наорут из за того, что ты не можешь. Директору абсолютно все равно, что у тебя есть планы на твои выходные, что ты заболел или плохо себя чувствуешь. Выходи и все. Кстати переработки не оплачиваются, как и ночная инвентаризация. Отработав 13 часов, остаёшься в ночь считать товар, а утром у тебя рабочая смена. Вычитают за все. Всегда на стороне клиента, даже если он не прав. Компания летуаль, не только зарабатывает на покупателях, но и на своих сотрудниках. Вычитая с них за украденный товар, просрочку и штрафы. Каждый день новые правила, которые нигде не прописаны. Абсолютно не ценят сотрудников, которые приносят им деньги. Не советую сюда идти.
24.12.2022
Офисы ооо кзкэо когенерация и её Торгового дома «югсп» расположены по одному адресу: г. Краснодар, ул. Дальняя 39/5, 7 этаж, кабинеты 706, 707. В этих офисах вообще нет окон, поэтому ты дневной свет видишь только во время обеденного перерыва. Через 5 дней мне заплатили проценты от продаж в размере 1500 рублей (ни в чём себе не отказывай).
Первая неделя стажировочная,(Работодатель,объясняет это тем,что в первую неделю дают работнику определиться подходит ли им эта работа или нет, и подходишь ли ты работодателю.Если по своей инициативе ты уходишь то не оплачивают).С первого дня попросили оставаться на 2 часа переработки,обещая их потом оплатить.Стажеров используют по максимуму,после недели работы говорят Вы нам не подходите,при мне лично стажеров так убирали,всему на работе обучаешься сам!(нет наставников),нет конкретного задания что должен выполнять,у товара нет привязанного места,бегаешь по складу и ищешь,а в итоге товара уже давно как нету,только в базе он числится,половину товара не соответствует действительности.Отработав 4 дня,пришел на пятый рабочий день,отработав пол дня,позвали в кабинет и сказали,что в Ваших услугах больше не нуждаемся,не оплатив ни одного рабочего дня и не одного часа переработки. Хэд Хантер отзыв мой не пропустил,ссылаясь на то что это клевета,но поверьте это Правда!В общем,если хотите бесплатно поработать Welcome!
22.12.2022
Работал на складе, отвратительное место, все скопировано со складов красного и белого где я работал довольно долго, только хуже в разы. Чёрное оформление, отпуска нет, выходных государственных нет, зарплата наличными на кассе, обед 10 минут, 3 перекура по 10 минут в день , график 6/1 принудительные сверхурочные рабочие дни с 8 утра до 23 вечера постоянно на ногах в движении, попробуешь отказаться уволят без зарплаты. Половина тсд тормозят, а это минус зарплата, весь склад в камерах но вычислить кто разбил товар они не могут, платят невиновные.
Для такого графика зарплаты очень низкие, в том же кб аналогичные суммы зарабатываются при графике 2 через 2, а не за 25 смен 300 часов за месяц как тут.
Из за вышеперечисленного, в особенности максимально идиотского графика работы атмосфера там в коллективе соответствующая, куча алкашей, найти работников не могут и логита такая раз к нам не идут люди, то те кто есть будут работать в два раза больше.
22.12.2022
Очень низкая мотивация
Текучка кадров из за низкой оплаты труда
Неофициальное трудоустройство
Отношение руководителя к сотрудникам
Остались должны мне денег
Качество Лидов очень низкое, дозвон на каждый пятый лид, из ста Лидов 10 анкет, 2 договора
Зарплата мко 25, мпп 30, сопровождение 30 35
Конверсия маленькая
Люди уходит в другие компании.
19.12.2022
Преимущества: Преимущества только в опустошении кошелька Недостатки: Даже не знаю как их назвать! Представляются наставниками, инвесторами, маркетологами, коучами, энергопрактиками. Их команда вербует людей на сайтах знакомств, различных мероприятиях.
Выглядят очень неопрятно, рассказывают о роскошной жизни, о своей недвижимости за границей. Но на деле полнейшая постановка. Непонятный сайт, созданный на тильде за час обещает вам невероятные результаты. Но на деле ничего внятного вы не получите, будете только оплачивать эти курсы, а потом и вовсе все свои деньги будете отдавать в эту компанию.
По началу все радужно, они втираются в доверие, хвалят вас, потом когда человек расплывается , начинают ими манипулировать. По итоге просто ищут дурачков, которые за них будут разводить людей на бабки.
19.12.2022
Если вы хотите попасть в дурдом то это сюда, сотрудники подхалимы все, все на друг друга стучат и собирают сплетни. Зарплату задерживают всегда. Всем этим правят два армянина самодура, которые не могут договориться между собой. Придумывают у себя в голове свои обязанности. не платят от слово СОВСЕМ!Водители работают на одном авансе, остальное не выплачивают. Это самая худшая организация в мире. Находяться в Краснодаре в Ростове и Крыму. Сейчас открыли новую организацию Брус Бери. обходите их стороной.
18.12.2022
Зарплата низкая. Работа нестабильная. Как минимум нескольких сотрудников заманили обещанием хороший условий. А потом киданули, так как они типа не соответствовали высокому уровню их конторы. Коллектив крыс,одни докапывания от руководства, что мало работаешь. Надо сильнее развести. Контора занимается мошенничеством с отзывами, все построено на шантаже,даже здесь один из руководителей написал отзывы, чтобы их шарага не загнулась. Карьерного роста нет, давление на работников высокое. Задачи ставят непомерные. Хамство является нормой. Кто хочет выноса мозга и временной работы милости просим.
18.12.2022
Начну с того, что организация стесняется себя и объявления о вакансиях вывешивает на том же hh.ru под чужими именами. После отзыва на вакансию вам звонят и обещают золотые горы. Обещают оплачивать аммортизацию авто, топливо и, соответственно, за заявки.
Присылают доставкой инструменты и форменные рубашки, далее начинается работа. Каждую заявку необходимо оформить в приложении на планшете, заполнить все проводимые работы и подписать. В каждой заявке есть отдельная стоимость для видов работ, выезд в городе и за пределы города и прочее. Самый прикол заключается в том, что, что бы ты там не заполнял, что бы ты ни делал, это не оплачивается. Тебе просто заплатят за это 200 р. и все.
Существует еще такой прикол, что если ты едешь до заявки больше 150 км в одну сторону, то тебе за это якобы доплачивают 1500 р., но это зависит от желания сидящего в Москве васи по имени [А.] [Б.] которому нужно еще отдельно написать, что ты далеко едешь. [В.] проверит твой маршрут по яндексу и скажет, что ты проехал 149 км, поэтому денег ты не получаешь, а получаешь ушатанную машину, но заправленную по топливной карте.
В организации существует система штрафов, каждый день какой нибудь скучающий в Москве менеджер придумывает, за что тебя оштрафовать, а ты должен им все время писать оправдания, почему у тебя не нужно отбирать 1000 2000 р. в день, так как тебе платят в день 200 р. Оштрафовать могут просто если кому то не понравится, что ты что то спросил.
Зарплата у них считается так 4500 р./месяц на авто, 100 литров по топливной карте, минимальная зарплата., а остальное уже премиальные, которые можно отбирать как хочется или вообще не платить. В итоге приходит аванс 6000 р. и зарплата 19000 р, если тебя не оштрафуют.
Более скотского отношения к работникам еще не встречал, советую вообще не связываться с этой организацией.
18.12.2022
Не советую работать в Краснодарском заводе котельно энергетического оборудования ооо кзкэо когенерация (её же компании Торговый дом «югсп» и ооо «юг газстройпроект»), т.к. компания грубо нарушает трудовое и налоговое законодательство, не оформляет новых сотрудников в соответствии с тк рф и не платит за них налоги, а также обманывает с заработной платой. Компания оформляет новых сотрудников по договору оказания услуг на другие компании, которые принадлежат ооо «кзкэо «когенерация», чтобы уклоняться от уплаты налогов.
в компании нет наставничества и адаптации новых сотрудников. Как сказали в компании, новые сотрудники, придя в компанию, должны сразу же рвать и метать, чтобы зарабатывать. При этом, на обучение новых сотрудником у компании времени нет, поэтому ты сам будешь всему самостоятельно обучаться и сам будешь искать обучающий материал.
в компании не говорят точно мотивацию, и поэтому ты не может заранее планировать уровень своего дохода. Проценты от продаж компания полностью не выплачивает, тем самым обманывает менеджеров по продажам. Потом, при получении заработной платы, ты удивляешься, что получаешь меньше, чем продавцы в Магните или Пятёрочке. Уровень дохода, указанный в вакансии, не соответствует действительности. Не удивительно, что в компании большая текучка менеджеров по продажам, вплоть до того, что перед моим приходом на работу, были уволены или уволились все менеджеры по продажам Торгового дома «югсп», вплоть до руководителя отдела продаж.
в компании ничего не делается, чтобы ты мог реализовать свой потенциал, развиваться и достойно зарабатывать. Тебе в любой момент, могут сказать, что ты больше в компании не работаешь и можешь быть свободным, тем самым ты потеряешь время и откажешь в работе более достойным компаниям.
После месяца работы и не оформления в соответствии с тк рф, коммерческий директор ооо кзкэо когенерация, он же руководитель отдела продаж Торгового дома «югсп», сказал мне, что я больше в компании не работаю и могу быть свободным. Проработав месяц по договору оказания услуг с ооо «юг газстройпроект», мне заплатили наличными только оклад 25000 рублей и потом просто сказали, что не хотят со мной больше работать. При том, что у меня за отработанный месяц были продажи. Проценты от продаж мне не заплатили.
16.12.2022
Проработал 2 мес в этой фирме. Все заказы просрочены, частные или на юр.лицо крупные объект. Снабжение хромает, как и проектный отдел. Зарплату задерживают , инструмент и рабочий персонал на износ, командировки вахты. с хорошей работы люди не бегут. На работу берут всех подряд , со статьей, пьяниц.
Не хотят платить зарплату за объем работ,хотя на собеседовании и в объявлении указано,что оплата 2раза в месяц по результатам выполненных работ.
Проводили работы в Крыму, в связи с обрушением моста, бригада приняла решение самостоятельно провести эвакуацию, приостаноили проведение работ, и в том числе в связи с задержкой оплаты ( работали на износ , без выходных ).
Уходя с работы , согласовали, по окончанию проекта, с нами будет расчет. По итогу бесконечные обещания ( наберите, приезжайте в офис ). С нашей стороны была готовность приехать в офис за наличкой. Со стороны работодателя качели . Тоже самое с начальником цеха.
Думаю стоит обращаться в прокуратуру ,до дальнейших выяснений обстоятельств! ( Есть переписка в вацапе, в качестве доказательства,где озвучено и описана сумма вознаграждения ).
За месяц работы получил на руки 45 000 рублей , остаток по выполненным работам более 50 000 ( так как приняли решение дальше не сотрудничать , сами предложили оплатить нашу работу по минимальному прайсу 19 500 р , грубо говоря с нашей стороны компенсация за то что ушли , согласованно, не потерялись и не пропали , а ушли потому что обещания со стороны работодателя не выполнены) .
16.12.2022
Непорядочная компания! Позвонила Евгения Шкляр (руководитель по подбору персонала) с предложением выполнить тестовое задание на вакансию маркетолог аналитик. Я его сделала в поставленный срок, потратив 2 вечера. Далее тишина, через пару дней я написала когда ждать ответа и hr отвечает: спасибо за потраченное время, мы не готовы пригласить. Ок, пишу: дайте мотивированный отказ с указанием ошибок, на что получаю ответ: принято решение отменить вакансию. Резюме: [censored] для соискателя, а для работодателя эти отчеты для галочки. Промониторив эту вакансию очень часто выставляется. На момент отказа вакансия была активная. Очень насторожило прям уговаривала сделать эту работу с дедлайном. Делайте выводы, соискатели, тратить свое время в пустую или нет.
16.12.2022
Проработал несколько месяцев. Панибратское отношение со стороны руководителя отдела продаж. Может прицепиться из за любой мелочи. Обучения не было и на момент увольнения тоже нету, хотя компания такая большая. Вместо обучения заставляют посмотреть сайт и рассказать чего я узнал. Иногда то, что узнаю я, не совпадает с тем, что хотят они. Может и не вся компания такая, но отдел продаж явно нуждается в апгрейде руководителя. Убрать голову и посмотреть что будет.
Работа 24/7. Ты должен быть всегда на связи, и подстраиваться под настроение и хотелки начальства. В этой компании переработки и унижения это базис корпоративной этики. Кем бы ты тут не работал, ты будет слушать что ты отвратительный сотрудник, и всё делаешь ужасно. Начальство не уважает сотрудников, платит гроши. За работу реально целый день и рано утром и до полуночи ты будешь получать 500 рублей в день. Пожалуйта люди прошу вас одуматься и не в коем случае не работать под руководством Начальницы б.е. Она не умеет ничего объяснять, ставит тз голосовушками в вотсапе, требует от тебя понимания с полуслова и чётких выполнений дедлайнов, выписывает штрафы,а сама как сотрудник срывает все сроки, задерживает зарплату, не предупреждает когда снижает тебе зарплату. У неё долг перед бывшими сотрудниками под 100к.Это самая худшая работа. Работать там можно только если вынеопытный сотрудник и хотите завести связи с творческими\бизнес людьми города. И то не факт что у вас получится.
No comments:
Post a Comment
Note: Only a member of this blog may post a comment.